Студопедия  
Главная страница | Контакты | Случайная страница

АвтомобилиАстрономияБиологияГеографияДом и садДругие языкиДругоеИнформатика
ИсторияКультураЛитератураЛогикаМатематикаМедицинаМеталлургияМеханика
ОбразованиеОхрана трудаПедагогикаПолитикаПравоПсихологияРелигияРиторика
СоциологияСпортСтроительствоТехнологияТуризмФизикаФилософияФинансы
ХимияЧерчениеЭкологияЭкономикаЭлектроника

Экономическая социология и социология труда

Читайте также:
  1. I. Теоретические основы условий труда
  2. I. Экономика и экономическая теория
  3. I. ЭКОНОМИЧЕСКАЯ ТЕОРИЯ
  4. II. Законодательство об охране труда.
  5. III.Функции службы охраны труда
  6. Lt;variant>Социология
  7. Ocoбеннocти разделения и кooперации труда.
  8. V2: Тема 1.2. Здоровье как экономическая и социальная категория
  9. V2: Тема 2.3. Оплата труда медицинских работников
  10. А) общественное разделение труда товаропроизводителей

 

74. Поведение населения на рынке труда и активизационные политики трансформируемой России.

75. Рынок труда и социально-экономическое поведение: опыт социологических исследований.

76. Перспективы развития социологии профессий в XXI веке.

77. Социальный портрет безработного.

78. Социологическая интерпретация трудовой карьеры в условиях трансформации российского общества.

79. Социальная идентичность наемных работников в современной России.

80. Трудовая мобильность в трансформирующемся обществе.

81. Социокультурный смысл труда в современном обществе.

82. Социологический анализ трудового потенциала современных промышленных предприятий.

83. Социальный институт найма труда в современной России.

84. Динамика трудовой мотивации работников промышленности.

85. Проблемы формирования трудового потенциала молодежи.

86. Детский труд в условиях реформирования современного российского общества.

87. Особенности профессиональной социализации молодежи на современном этапе развития российского общества.

88. Безработица в тендерной перспективе.

89. Социально-профессиональная мобильность работников в условиях российского рынка труда: анализ тендерных различий.

90. Отчуждение труда в условиях реформирования России.

91. Неоклассическая парадигма управления персоналом.

92. Проблемы взаимосвязанного прогнозирования молодежного рынка труда и рынка образовательных услуг в регионе.

93. Переговоры как способ предотвращения и разрешения трудовых конфликтов. Критическая фаза начала переговоров.

94. Профессиональная маргинализация женщин в современном российском обществе.

95. Дополнительная занятость в успешных адаптационных стратегиях населения.

96. Неинституционализированные «каналы» профессиональной мобильности.

97. Причины, социальные последствия межгрупповых конфликтов в производственных коллективах и пути их разрешения.

98. Проблемы становления современной российской социальной экономики.

99. Роль социологической службы в управлении адаптационным процессом.

100. К вопросу об использовании категорий «трудовой потенциал» и «человеческий капитал».

101. Мотивация российского предпринимательства.

102. Дистрибутивные модели экономического поведения и их спецификация.

103. Становление социальной рыночной экономики - важный фактор устойчивого развития.

104. Роль объективных и субъективных показателей в характеристике уровня жизни.

105. Риск как основополагающая категория исследования рынка.

106. Ход и противоречия социально-экономических процессов в период реформирования российского общества.

107. Роль образования в мотивационной структуре потребителя услуг.

108. Социокультурный механизм трансформации экономического сознания и поведения.

109. Формирование стиля потребления.

110. Роль традиций в соотношении социального и экономического.

111. Институциональные изменения и социально-экономическое поведение населения.

112. Проблемное поле социологии третьего сектора России.

113. Проблема изучения социально-экономической я субкультурной дифференциации в России.

114. Социально-экономическое состояние современного российского общества: духовные основы.

115. Маркетинг как социальная практика.

116. Гражданское участие отечественных предпринимателей как социологическая проблема.

117. Социальные факторы развития российского предпринимательства.

118. Социализация предпринимательства в эпоху глобальных изменений.

119. Социальный феномен современного российского предпринимательства.

120. Социальная самоидентификация предпринимателя.

121. Вопросы социальной ответственности крупного российского бизнеса.

122. Приоритеты социального государства в решении социальных задач.

123. Реформирование социально-трудовых отношений как источник конфликтов в современной России.

124. Объективный характер социальных конфликтов в России.

125. Социальный потенциал развития современной России в сфере труда.

126. Институциональные аспекты трудовой мотивации.

 


Дата добавления: 2015-01-29; просмотров: 8 | Нарушение авторских прав




lektsii.net - Лекции.Нет - 2014-2017 год. (0.008 сек.)