Студопедия  
Главная страница | Контакты | Случайная страница

АвтомобилиАстрономияБиологияГеографияДом и садДругие языкиДругоеИнформатика
ИсторияКультураЛитератураЛогикаМатематикаМедицинаМеталлургияМеханика
ОбразованиеОхрана трудаПедагогикаПолитикаПравоПсихологияРелигияРиторика
СоциологияСпортСтроительствоТехнологияТуризмФизикаФилософияФинансы
ХимияЧерчениеЭкологияЭкономикаЭлектроника

ЭКЗАМЕН. 1. Выберите правильные из

Читайте также:
  1. II. Список теоретических вопросов к экзамену
  2. III. Рекомендации по организации и проведению этапов экзамена
  3. III. Список практических вопросов к экзамену
  4. IV. МЕТОДИЧЕСКИЕ РЕКОМЕНДАЦИИ ПО ВЫПОЛНЕНИЮ КОНТРОЛЬНОЙ РАБОТЫ И ПОДГОТОВКЕ К ЭКЗАМЕНУ
  5. IV. Форма итогового контроля – экзамен.
  6. VI. Примерные вопросу к зачету /экзамену/ по логике.
  7. VII. ПРИМЕРНЫЙ ПЕРЕЧЕНЬ ВОПРОСОВ К ЭКЗАМЕНУ ПО КУРСУ
  8. Аттестация гражданских служащих и квалификационный экзамен
  9. ая пересдача ЭКЗАМЕНОВ
  10. Банк заданий в тестовой форме для подготовки к комплексному экзамену №1
Кафедра: Менеджмент организации Направление: Менеджмент Дисциплина: Теория менеджмента (Теория организации)   Зачетный минимум – 20 баллов. Зачетный максимум – 40 баллов Цена одного правильно выполненного задания - 2 балла
ВАРИАНТ 2

1. Выберите правильные из приведенных ниже определений понятия организации как деятельности:

1. Совокупность действий, ведущих к образованию и совершенствованию взаимосвязей между частями целого

2. Структуризация системы

3. Объект, обладающий упорядоченной внутренней структурой

2. Какие из перечисленных требований являются обязательными для того, чтобы группа людей считалась организацией?

1. Наличие членов группы, которые намеренно работают вместе, чтобы достичь значимой для всех цели

2. Наличие одного члена группы, который намеренно работает, чтобы достичь значимой для всех цели

3. Наличие, по крайней мере, трех людей, которые считают себя группой

4. Наличие, по крайней мере, двух людей, которые считают себя группой

5. Наличие, по крайней мере, одного человека, который считает себя группой

6. Наличие, по крайней мере, одной цели (т.е. желаемого конечного состояния или результата), которую принимают как общую все члены группы

7. Наличие нескольких целей (т.е. желаемого конечного состояния или результата), которые принимают как общую все члены группы

 

3. Установите соответствие между авторами и теориями

Авторы:

1. Ренсис Лайкерт 2. Игорь Ансофф 3. Дуглас Норт

Теории:

1. Теория организационного потенциала 2. Теория институтов и институциональных изменений 3. «Система-4»

 

4. Выберите из предлагаемого перечня виды объекта управления по признаку - количество элементов:

  1. Сверх­сложные
  2. Простые
  3. Односвязные
  4. Слож­ные
  5. Многосвязные

5. Установите соответствие между примерами объектов, рассматриваемых в качестве системы и видами систем как объекта управления (с точки зрения количества элементов и зависимости управляемых координат):

Примеры объектов:

A. Система размещения станков в механическом цехе

B. Прибыль промышленного предприятия

C. Мозг человека

D. Транснациональная корпорация

Виды систем как объектов управления:

A. Простые

B. Сложные

C. Сверхсложные

D. Детерминированные

E. Стохастические (вероятностные)

6. Выберите из предлагаемого перечня коммерческие организации:

1. Производственные кооперативы (артель)

2. Учреждения

3. Государственные и муниципальные унитарные предприятия

4. Общественные и религиозные организации (объединения)

5. Объединения коммерческих организаций (ассоциации или союзы)

6. Садоводческие, огороднические или дачные некоммерческие товарищества

 

7. Какие Вы знаете виды организаций по самостоятельности в принятии решений?_______________________

 

 

8. На основании информации, содержащейся в каком из перечисленных классификаторов, можно судить о характере деятельности организации?

1. ОКВЭД 2. ОКФС 3. ОКОПФ

 

9. Установите соответствие между названиями групповых организационных форм и их характеристикой:

Названия групповых организационных форм:

1. Картель 2. Трест 3. Конгломерат

Характеристики групповых организационных форм:

  1. Объеди­нение предприятий, ориентированное на максимизацию прибыли незави­симо от сфер их деятельности
  2. Соглашение между участниками по ряду вопросов, прежде всего, взаимные обязательства сторон по условиям сбыта продук­ции
  3. Объединение предприятий одной или нескольких отраслей, полностью утрачи­вающих их производственную и коммерческую самостоятельность

 

10. Назовите сформулированные ниже законы:

A. Каждая система (биологическая или социальная) стремится получить как можно больше достоверной, ценной и насыщенной информации о внутренней и внешней среде для устойчивого функционирования (самосохранения).

Название закона _______________________

B. Каждая система (биологическая или социальная) стремится достичь наибольшего суммарного потенциала при прохождении всех этапов жизненного цикла.

Название закона _______________________

C. Каждая система (биологическая или социальная) стремится настроиться на наиболее экономный режим функционирования за счет постоянного изменения своей структуры или выполняемых функций.

Название закона _______________________

11. Установите соответствие между названиями и формулировками принципов организации:

Название принципов:

A. Принцип единоначалия.

B. Скалярный принцип (принцип иерархии).

Загрузка...

C. Принцип диапазона контроля (норм управляемости)

D. Принцип паритета полномочий (власти) и ответственности.

Формулировка принципов:

A. Ни один руководитель не имеет права отдавать указания подчиненному нижнего уровня через голову его непосредственного руководителя.

B. Подчиненный должен получать приказы только от одного руководителя и отчитываться только перед одним руководителем.

C. Ответственность за принятые решения должна быть не меньше и не больше полномочий, выделенных данному руководителю.

D. Для каждого руководителя существует предельное число подчиненных, которое следует учитывать при структуризации предприятия.

 

12. Высокая степень специализации работ в организации означает (выберите правильные ответы):

  1. Работа не поддается стандартизированному описанию.
  2. Правила работы меняются.
  3. Каждый работник занят в одной узкой области задач.
  4. Работа носит творческий характер.
  5. Работа носит рутинный характер.

 

13. Выбрать из приведенных ниже формулировки динамического состояния организации:

  1. Принцип приоритета объекта управления над субъектом.
  2. Принцип приоритета цели.
  3. Принцип приоритета структур над функциями.
  4. Принцип приоритета субъекта управления над объектом.
  5. Принцип приоритета персонала.
  6. Принцип приоритета функций над структурой.

 

14. Установите соответствие между типами организаций и периодом их возникновения

Тип организации:

1. Матричная организация

2. Сетевая организация

3. Дивизиональная организация

4. Функциональная организация

Период возникновения соответствующего типа организации:

1. конец XIX века

2. 1940-е годы

3. 1960-е годы

4. 1980-е годы

15. Выберите из предлагаемого перечня правильные сочетания характеристик внешней среды и структуры управления:

A. Механистическая структура в нестабильной среде

B. Механистическая структура в стабильной среде

C. Органическая структура в стабильной среде

D. Органическая структура в нестабильной среде

 

16. Какие из перечисленных показателей характеризуют рациональность организационной структуры и ее технико-организационный уровень?

A. число уровней в структуре управления;

B. текущие расходы на содержание аппарата управления;

C. уровень централизации функций управления;

D. производительность аппарата управления;

E. надежность аппарата управления;

F. нормы управляемости;

G. сбалансированность распределения прав и ответственности;

H. увеличение объемов выпуска продукции.

17. Укажите цифры рисунков, на которых изображены, соответственно, линейная, кольцевая, колесо, звезда, многосвязная, сотовая, иерархическая виды структур по признаку связей между элементами

1. 2. 3. 4.

 

5. 6. 7.

18. Задача

Определите уровень пропорциональности производственной системы – рассчитайте коэффициент пропорциональности.

Пропускная способность рабочих мест по изготовлению партии деталей на четырех операциях следующая:

 

 
 


 

М1= 3 М2= 5 М3=20 М4=2 шт/смену

 

19. Задача

В какой организации А или Б должна быть выше норма управляемости, если экспертные оценки (по 5-балльной шкале) значения показателя «уровень квалификации руководителей и специалистов» соответствуют приведенным в таблице?

 

Таблица - Показатели деятельности организаций А и Б

Наименование показателя Организация А Организация Б
Уровень квалификации руководителей и специалистов

 

20. Задача

На четырех делянках опытного поля выращивали картофель в различных условиях: на первой (контрольной) – без удобрений, на второй – с добавлением в почву калия, на третьей – с добавлением азота, на четвертой – с добавлением смеси калия и азота в таких же количествах. Урожай составил в среднем соответственно 5, 6, 7 и 10 кг/кв.м.

Оцените размер синергетического эффекта в %, т.е. на сколько % дает прибавку урожая совместное применение двух удобрений?


Дата добавления: 2015-01-29; просмотров: 30 | Нарушение авторских прав

<== предыдущая лекция | следующая лекция ==>
кпе артериясында ІІ тон акценті| Обязанности работодателя по организации расследования несчастных случаев на производстве.

lektsii.net - Лекции.Нет - 2014-2018 год. (0.015 сек.)