Студопедия  
Главная страница | Контакты | Случайная страница

АвтомобилиАстрономияБиологияГеографияДом и садДругие языкиДругоеИнформатика
ИсторияКультураЛитератураЛогикаМатематикаМедицинаМеталлургияМеханика
ОбразованиеОхрана трудаПедагогикаПолитикаПравоПсихологияРелигияРиторика
СоциологияСпортСтроительствоТехнологияТуризмФизикаФилософияФинансы
ХимияЧерчениеЭкологияЭкономикаЭлектроника

Що з наведеного стосується внутрішнього середовища організації і формує «принцип діаманта»?

Читайте также:
  1. VІІ. Організації контролю застосування СУР
  2. Аналіз внутрішнього середовища
  3. Аналіз загальних показників організації праці
  4. Аналіз мікросередовища, макросередовища, маркетингового середовища
  5. Аналіз небезпечних і шкідливих факторів умов праці в організації
  6. Аналіз факторів внутрішнього середовища
  7. Безготівковий оборот грошей та роль банків у його організації. Платіжні системи.
  8. Безготівковий оборот грошей та роль банків у його організації. Платіжні системи.
  9. Великі розміри організації.
  10. Взаємозв’язок операційної функції з іншими функціями організації

1. Ассигнования бюджетным учреждениям и органам государственной власти (органам местного самоуправления), на осуществление отдельных полномочий, передаваемых на другие уровни власти.

2. Средства на оплату продукции, работ и услуг, выполняемых юридическими и физическими лицами по государственным (муниципальным) контрактам.

3. Ассигнования на компенсацию дополнительных расходов, возникающих в результате решений, принятых органами госвласти, приводящих к росту расходов или уменьшению бюджетных расходов.

4. Трансферты населению, включающие ассигнования местному самоуправлению обязательных выплат населению, установленных законодательством РФ, субъектов РФ и муниципалитетов (пенсии, стипендии, пособия, компенсации).

5. Ссуды юридическим лицам (в том числе налоговые кредиты).

6. Субсидии и субвенции юридическим лицам.

7. Инвестиции в уставные капиталы уже действующих или вновь создаваемых юридических лиц.

8. Ссуды, дотации, субсидии и субвенции другим бюджетам, государственным внебюджетным фондам.

9. Кредиты иностранным государствам.

10. Средства на погашение и обслуживание долговых обязательств, в том числе государственных (муниципальных) гарантий.

В расходной части Федерального бюджета предусматривается создание резервного фонда Президента РФ. Его средства расходуются на финансирование непредвиденных и дополнительных расходов в соответствии с указами Президента РФ. Эти средства не могут быть направлены на проведение выборов, референдумов, освещение деятельности президента.

 

 

Які фактори середовища функціонування організації відносять до факторів опосередкованого впливу?

1. економічні, політичні, культурні, соціальні, кліматичні

2. цілі, задачі, люди, структура, технологія

3. можливості, перешкоди, сильні сторони, слабкі сторони

4. постачальників, посередників, конкурентів, споживачів, контактні аудиторії

Що з наведеного стосується внутрішнього середовища організації і формує «принцип діаманта»?

1. економічні, політичні, культурні, соціальні, кліматичні фактори

2. цілі, задачі, люди, структура, технологія

3. можливості, перешкоди, сильні сторони, слабкі сторони

4. постачальники, посередники, конкуренти, споживачі, контактні аудиторії

16. Споживачі як складова середовища функціонування організації є частиною:

1.середовища опосередкованого впливу

2. середовища прямого впливу:

3.внутрішнього середовища

4.макросередовища

17. Конкуренти є частиною:

1. середовища опосередкованого впливу

2. середовища прямого впливу

3. внутрішнього середовища

4. макросередовища

18. Стан економічного розвитку країни як складова середовища функціонування організації є частиною:

1. середовища опосередкованого впливу

2. середовища прямого впливу:

3. внутрішнього середовища

4. мікросередовища

19. Технологія як частина внутрішнього середовища організації є:

1. майбутнім бажаним станом організації

2. передбаченою роботою або її частиною, що має бути виконана раніше встановленим способом у визначений термін

3. чітко виражена причина існування організації

4. сукупністю кваліфікаційних навичок, обладнання, інфраструктури, інструментів, відповідних знань, для здійснення бажаних перетворень

20. Завдання (задача) як складова внутрішнього середовища організації є:

1. майбутнім бажаним станом організації

2. передбаченою роботою або її частиною, що має бути виконана раніше встановленим способ ом у визначений термін

3. чітко виражена причина існування організації

4. сукупністю кваліфікаційних навичок, обладнання, інфраструктури, інструментів, відповідних знань, для здійснення бажаних перетворень

21. Вихід системи оцінюється за:

1. середньоарифметичним значенням складових елементів системи

2. - найвищою оцінкою будь якого з попередніх елементів

3. c.середнім значенням всіх елементів, що складають систему

4. найнижчою оцінкою будь-якого з попередніх елементів




Дата добавления: 2014-11-24; просмотров: 40 | Поможем написать вашу работу | Нарушение авторских прав




lektsii.net - Лекции.Нет - 2014-2024 год. (0.007 сек.) Все материалы представленные на сайте исключительно с целью ознакомления читателями и не преследуют коммерческих целей или нарушение авторских прав