Читайте также:
|
|
Студенты-практиканты имеют право самостоятельно определять себе базу для прохождения практики. Для этого им необходимо предоставить на кафедру гарантийные письма базовых организаций, в которых подтверждается согласие руководителей принять на практику студента. Письма удостоверяются подписью руководителя организации и скрепляются печатью (см. приложение 1).
В иных случаях база практики предоставляется кафедрой. Данный вопрос относится к компетенции заведующего кафедрой и преподавателей кафедры, ответственных за проведение практики.
Распределение времени
Практика проводится:
III курс – учебная – май – июнь (3 недели);
IV курс – производственная – май – июнь (4 недели);
V курс – преддипломная – февраль – апрель (6 недель).
Студенты находятся на практике в течение полной рабочей недели организации и работают по 6 часов в день.
2. ОРГАНИЗАЦИЯ ПРАКТИКИ.
Ответственность за организацию и проведение практики несет декан факультета, кафедра в лице заведующего кафедрой и преподавателей, являющихся руководителями практики.
Общий контроль за проведением практики осуществляется учебно-методическим управлением ТвГУ в лице ответственного за практику.
Учебное методическое руководство практикой осуществляет профессорско-преподавательский состав кафедры документационного обеспечения управления.
От организации руководителем практики назначается работник, имеющий высшее образование и опыт работы в сфере связей с общественностью.
В обязанности руководителя практики от кафедры входит:
1) организация и проведение практики студентов в соответствии с программой практики;
2) определение совместно с руководителем практики от организации рабочих мест практикантов и графика прохождения практики;
3) обеспечение прохождения практики в соответствии с программой;
4) оказание помощи студентам в изучении вопросов, составляющих
содержание практики;
5) осуществление текущего контроля за порядком прохождения практики (соблюдение сроков прохождения практики и времени пребывания студентов на рабочих местах);
6) контроль за сроками предоставления студентом отчета о практике на кафедру;
7) проверка отчетов о преддипломной практике и подготовка отзыва на них;
8) участие в работе комиссии по защите отчетов на кафедре.
В обязанности руководителя практики от организации входит:
1) предоставление студентам мест практики, обеспечивающих наибольшую эффективность её прохождения;
2) осуществление контроля за порядком прохождения практики;
3) периодическая проверка правильности отражения в дневнике содержания выполняемых работ;
4) подготовка отзыва о качестве проделанной работы.
Руководитель практики от организации имеет право:
1) предоставлять студентам-практикантам дополнительные индивидуальные задания, не предусмотренные настоящей программой. В этом случае выполнение студентами таких заданий должно фиксироваться в итоговом отчете по практике и в дневнике практики. В нем указываются название задания, основные этапы его выполнения, цель, результаты и время, затраченное на его выполнение;
2) поручить студенту переделать некачественно выполненную работу;
3) отстранить студента от прохождения практики при нарушении трудовой дисциплины.
Студент-практикант обязан:
- изучить программу практики, составить индивидуальный план её прохождения;
- полностью выполнять задания, предусмотренные программой практики;
- подчиняться действующим в организации правилам внутреннего трудового распорядка;
- нести ответственность за выполняемую работу и её результаты;
- вести дневник практики;
- представить руководителю практики от университета письменный отчет о выполнении всех заданий программы (с визой руководителя практики от организации (отзыв)) и сдать зачет по практике в форме защиты.
СОДЕРЖАНИЕ ПРАКТИКИ
Практика проводится с целью закрепления знаний, полученных студентами в ходе лекционных и семинарских занятий, и приобретение навыков практической работы в сфере связей с общественностью, а также сбора информации и использования ее при написании диплома или практической части курсовой работы.
Основной целью специалистов по связям с общественностью является отслеживание формирования и функционирования коммуникационных каналов связей с общественностью как внутри, так и вовне организации, помощь в разработке стратегии и тактики деятельности организации в информационном пространстве.
Задачами специалистов по связям с общественностью в организациях являются: сбор и анализ общей и специальной информации, необходимой для обеспечения эффективного функционирования организации, создание соответствующего положительного имиджа организации и руководства для внутренней и внешней общественности, контроль за изменениями общественного мнения, организация работы со СМИ, составление информационных текстов для ЦА, помощь в реализации целей службы маркетинга и рекламы.
Дата добавления: 2015-01-07; просмотров: 19 | Поможем написать вашу работу | Нарушение авторских прав |