Читайте также:
|
Пример распределения расходов приведен в нижеследующей таблице:
Обоснуем отнесение расходов к той или иной категории.
Оклад рабочих, занятых на производстве продукта А.
Прямые, так как возникают исключительно вследствие выпуска предприятием продукта А.
Условно-постоянные, так как оклад рабочих (при неизменной численности) не зависит от объема произведенной ими продукции.
Амортизация станка для обработки продукта А.
Прямые, так как связаны с производством конкретного продукта А.
Условно-постоянные. Как правило, амортизация начисляется на оборудование регулярно равными долями, не зависящими от объема производства.
Зарплата руководства предприятия.
Косвенные, так как связаны с обеспечением работы предприятия в целом.
Условно-постоянные, поскольку не зависят от объема производства.
Амортизация станка для обработки продуктов А и В.
Косвенные, так как обусловлены производством одновременно двух продуктов.
Примечание. Для анализа рентабельности продуктов А и В может потребоваться распределение данной статьи расходов между указанными продуктами на основе какого-либо критерия (например, пропорционально машинному времени, затраченному на обработку каждого из продуктов А и В).
Условно-постоянные. Как правило, амортизация начисляется на оборудование регулярно равными долями, не зависящими от объема производства.
Сдельная оплата труда рабочих, занятых на производстве продукта А.
Прямые, так как возникают исключительно вследствие выпуска предприятием продукта А.
Переменные, поскольку сдельная оплата труда прямо пропорциональна объему производства продукта А.
Сырье для производства продукта А.
Прямые, так как данное сырье необходимо только для продукта А.
Переменные, поскольку объем требуемого сырья прямо пропорционален объему производства продукта А.
Расходы на водоснабжение.
Косвенные, так как водоснабжение обеспечивает работу всех служб предприятия.
Переменные, поскольку мы предполагаем, что вода активно используется в производственном процессе и ее расходов зависит от объема производства.
Дата добавления: 2015-01-07; просмотров: 23 | Поможем написать вашу работу | Нарушение авторских прав |