Читайте также:
|
|
Как считают специалисты, основополагающие положения менеджмента, не только будут сохранены в XXI в., но и получат свое дальнейшее развитие. Кроме того, менеджмент будет развиваться по следующим основным направлениям:
ü Рациональное сочетание рынка и государственного регулирования.
ü Широкое использование стратегического планирования и управления в деятельности организаций.
ü Постоянная корректировка целей организации как реакция на изменения внешней среды.
ü Достижение стратегических и оперативных целей организации за счет оптимального распределения материальных, трудовых и финансовых ресурсов по основным направлениям деятельности организации.
ü Разработка новых методов и приемов управления, позволяющих организации более гибко адаптироваться к изменениям внешней среды.
ü Резкое повышение уровня квалификации и искусства менеджеров в управлении организацией. Использование в практике управления оптимальных решений, выбранных на основе тщательного анализа альтернативных вариантов решения проблемы.
ü Постоянная забота о повышении квалификации работников организации.
ü Максимальное использование инноваций, экономико-математических методов, ЭВМ.
ü Развитие информационных систем, широкое использование глобальных информационных сетей (Интернет).
ü Привлечение сотрудников к управлению организацией.
В настоящее время в России наблюдается разбалансированность всего механизма управления. Отечественный менеджер в своей практической деятельности сталкивается с такими проблемами, которые совсем незнакомы западному менеджеру. Поэтому в создавшихся условиях особое значение приобретает получение нового знания по искусству управления. Построение эффективной системы управления в России требует подготовки достаточного количества менеджеров-профессионалов:
• менеджер-профессионал должен быть разносторонне развитым, творческим и инициативным человеком высокой квалификации, умеющим управлять людьми для достижения целей организаций;
• менеджер-профессионал одновременно должен быть не только руководителем, но и лидером, хорошим организатором, экспертом в постановке задач, другом для людей, находящихся у него в подчинении;
• менеджер-профессионал должен хорошо ориентироваться в проблемах рынка.
Только в этом случае менеджер будет способствовать достижению стратегических и тактических целей организации.
Дата добавления: 2015-01-29; просмотров: 53 | Поможем написать вашу работу | Нарушение авторских прав |