Студопедия  
Главная страница | Контакты | Случайная страница

АвтомобилиАстрономияБиологияГеографияДом и садДругие языкиДругоеИнформатика
ИсторияКультураЛитератураЛогикаМатематикаМедицинаМеталлургияМеханика
ОбразованиеОхрана трудаПедагогикаПолитикаПравоПсихологияРелигияРиторика
СоциологияСпортСтроительствоТехнологияТуризмФизикаФилософияФинансы
ХимияЧерчениеЭкологияЭкономикаЭлектроника

Поддержка от компании

Читайте также:
  1. Аппаратная поддержка взаимоисключений
  2. Аппаратная поддержка взаимоисключений
  3. Аппаратная поддержка языка
  4. В каждом Роду должно быть взаимопонимание и взаимоподдержка.
  5. В какие справочники надо ввести информацию о собственной компании?
  6. Вертикально-интегрированные компании — путь к связанным процессам
  7. Визовая поддержка иностранным гражданам
  8. Глава IV.1. Государственная поддержка инновационной деятельности
  9. Государственная поддержка малого бизнеса.
  10. Государственная поддержка прямых инвестиций.

Онлайн

Сайт Корпорации «Сибирское здоровье» — это современный инструмент поддержки бизнеса для Консультантов нашей Компании. Здесь вы можете получать информацию по ведению своего бизнеса, заказывать продукцию, скачивать презентации, узнавать последние новости корпорации и задавать вопросы специалистам.

Видео

Диски серии «Видеонаставник» и брошюры к ним позволяют получить информацию, необходимую для успешного старта. Это простой и эффективный в работе бизнес-инструмент, позволяющий приобрести основные навыки ведения выгодного бизнеса.

Печатная литература

Корпоративный журнал «Бизнес-клуб» познакомит вас с новинками продукции и новыми бизнес-инструментами. В «Бизнес-клубе» специалисты Управляющей компании и эксперты Научно-инновационного центра дают ответы на самые актуальные вопросы по бизнесу и продукции. Кроме того, в журнале публикуются статьи и фотографии самых результативных партнеров.

Система событий компании

Система событий компании включает в себя многоступенчатую систему обучения.

Городские мероприятия: Еженедельно в представительствах компании в каждом городе проводятся школы по продукции и бизнесу с участием лидеров корпорации, которые отвечают на все вопросы.

Общекорпоративные мероприятия: На ежеквартальных бизнес-сессиях и медицинских конференциях наши партнеры и клиенты общаются с руководством корпорации и разработчиками продуктов — именитыми учёными, знакомятся с последними новостями в области науки и технологий здоровья.

Программы развития бизнеса

Программы развития бизнеса позволяют каждому Партнеру Компании получать дополнительные бонусы и стремительно подниматься по карьерной лестнице. Участвуя в Программах развития бизнеса, Вы быстро закрываете квалификацию за квалификацией, получаете денежные премии и ценные подарки — от цифрового фотоаппарата до собственного дома у моря! Все это позволяет Вам за короткий срок выйти на новый уровень доходов и реализовать свои цели.

Заключение

 

Жизнедеятельность организации состоит из трех основополагающих процессов:

· получение сырья или ресурсов из внешнего окружения;

· изготовления продукта;

· передача продукта во внешнюю среду.

Многообразие целей и задач организаций приводит к тому, что для управления их функционированием и развитием требуются специальные знания и искусство, методы и приемы, обеспечивающие эффективную совместную деятельность работников.

Мы провели анализ работы ООО «Корпорации Сибирское здоровье». Исследовали такие вопросы, как: система предприятия, факторы прямого и косвенного воздействия на предприятие, контроль за деятельностью и ее планирование, мотивация деятельности. кадровый состав, внутренние и внешние связи и другие важные вопросы.

По результатам анализа системы управления выявлены следующие недостатки:

1. Недостаточное финансирование ЦОКов в регионах.

2. Малая информированность клиентов о привилегиях, сезонных скидках.

3. Нехватка квалифицированного персонала.

Для достижения наибольших успехов в работе необходимо провести следующие мероприятия:

1. перестройка системы планирования деятельности филиалов предприятия;

2. пересмотр действующих принципов стимулирования сотрудников в филиалах.

Решение указанных задач является сложной комплексной задачей, требующей системного подхода и методического сопровождения, основанного на анализе нормативных материалов, политической и социально-экономической обстановки.

 

 

 

 

 




Дата добавления: 2014-12-15; просмотров: 22 | Поможем написать вашу работу | Нарушение авторских прав




lektsii.net - Лекции.Нет - 2014-2024 год. (0.008 сек.) Все материалы представленные на сайте исключительно с целью ознакомления читателями и не преследуют коммерческих целей или нарушение авторских прав