Читайте также:
|
Векторным произведением вектора a на вектор b называется третий вектор c который обладает следующими свойствами:
1. Его длина равна ab*sinα
2. Вектор c перпендикулярен к плоскости, в которой лежат вектора a и b
3. Вектор c направлен так, что поворот от вектора a к вектору b осуществляется против часовой стрелки, если смотреть из конца вектора
Векторное произведение обозначается квадратными скобками:
Свойства векторного произведения:
· векторное произведение произвольного вектора на нулевой вектор равно нулевому вектору;
· векторное произведение двух коллинеарных векторов равно нулевому вектору;
· координаты векторного произведения c векторов a и b следующие c=(a2b3-a3b2;a3b1-a1b3;a1b2-a2b1)
· 
Геометрический смысл векторного произведения: модуль векторного произведения векторов численно равен площади параллелограмма, построенного на этих векторах как на сторонах.
Понятие отрасли материального производства. Место, значение и особенности изучаемой отрасли в системе народного хозяйства в РБ. Основные понятия и определения экономики отрасли. Продукция отрасли.
Экономический комплекс состоит из отраслей экономики, которые образуют сферу материального производства (промышленность, сельское и лесное хозяйство, грузовой транспорт, строительство, оптовая торговля, общественное питание и т.д.); непроизводственную сферу (жилищно-коммунальное хозяйство, пассажирский транспорт, связь, бытовое обслуживание и т.д.) и сферу социального обслуживания населения (наука и научное обслуживание, здравоохранение, образование, культура и искусство, отрасли управления и обороны и т.д.).
Отличия промышленности от других отраслей народного хозяйства: Основу промышленного производства составляют технологические процессы и технологии, созданные человеком. Основу сельского хозяйства - естественные биологические процессы (по этому отличию рыболовство относится к промышленному производству, а рыбоводство (разведение рыб) - к сельскому хозяйству).
Продукция промышленности перемещается, транспортируется к потребителю. Результат строительного производства имеет неподвижный характер. В строительстве перемещаются в основном ресурсы строительного производства. В промышленности лишь производство отдельных отраслей зависит от сезонного фактора (например, консервная промышленность), строительство же в основном подвержено его влиянию.
Продукция, получаемая в результате деятельности промышленного производства, носит вещный характер (осязаема). Продукция транспорта - это услуги, которые не имеют материальной (вещной) основы.
Совокупность производств, объединенных по определенным признакам (специализация по выпуску продукции и др.) в единую группу, образуют отрасль производства, а совокупность предприятий, объединенных по определенным признакам (единство экономического назначения выпускаемой продукции, общность технологического процесса и производственно-технической базы, однородность перерабатываемого сырья) в единую группу, образуют отрасль промышленности.
Характерные признаки отрасли промышленности: единство назначения производимой продукции; однородность технологических процессов; единство принимаемого сырья.
Отрасли промышленности классифицируются на чистую и хозяйственную отрасли.
Чистая отрасль представляет собой совокупность предприятий и производств, выпускающих однородную продукцию, независимо от ведомственной подчиненности и независимо от того, к какой отрасли экономики или промышленности они относятся. Например, кирпичная отрасль: предприятия и производства ее могут быть размещены и находиться на балансе колхозов, входить в состав отрасли строительных материалов или же входить в состав строительного комплекса.
Хозяйственная отрасль - это совокупность предприятий, которые объединены единым органом управления, чаще всего министерством.
Отраслевая структура представляет собой количественное соотношение отраслей, отражающее сложившиеся производственные взаимосвязи между ними. Она характеризует степень экономической самостоятельности страны, уровень ее индустриализации, конкурентоспособность и т.д.
Понятие организации как субъекта хозяйствования. Задачи и принципы деятельности организации. Гражданский кодекс, как основной документ. Среда функционирования организации.
Организация является основным и первичным звеном народнохозяйственного комплекса (отрасли). Основным, поскольку представляет собой производственный объект, где создаются материальные блага.
В соответствии с действующим законодательством Республики Беларусь организация рассматривается как субъект и как объект права.
Под организацией понимается «самостоятельный хозяйствующий субъект, обладающий правами юридического лица, который на основе использования трудовым коллективом имущества производит и реализует продукцию, выполняет работы, оказывает услуги. Предприятие не имеет в своем составе других юридических лиц,). По нормам Гражданского кодекса Республики Беларусь (ст. 46) к субъектам хозяйствования относятся коммерческие и некоммерческие (если они занимаются предпринимательской деятельностью, необходимой для уставных целей) юридические лица.
Для осуществления главной цели организация решает ряд задач: -получение дохода владельцем; -обеспечение потребителей продукцией; -обеспечение персонала заработной платой, нормальными условиями труда и возможностью профессионального роста; -создание рабочих мест для населения, живущего в окрестностях; -охрана окружающей среды (земля, воздух и вода);
К принципам функционирования организации относятся следующие: экономическая свобода; самоокупаемость и самофинансирование; использование хозяйственных договоров как правовой основы экономических отношений; ответственность за соблюдение договорных обязательств; материальное стимулирование труда работающих.
Организация несет полную ответственность перед финансовыми органами за своевременное перечисление налогов и других платежей, покрывает из собственного дохода все убытки и потери; за счет выручки от реализации продукции (услуг) производит оплату расходов на организацию и развитие производства, а также закупку сырья, материалов, оплату рабочей силы; может осуществлять любые виды деятельности не запрещенные действующим законодательством.
Среда функционирования организации представляет собой совокупность субъектов, их взаимосвязи, инфраструктурные звенья и условия их деятельности, направленные на реализацию общих экономических интересов.
Во внешней среде функционирования субъектов хозяйствования различают два уровня: макроуровень (макросреда) и микроуровень (микросреда).
В составе макросреды, выделяется среда прямого и косвенного воздействия.
Среда прямого воздействия включает факторы, непосредственно влияющие на хозяйственную деятельность предприятия. Это: • государство; поставщики (материальных и финансовых ресурсов); рынок труда (источник трудовых ресурсов); правовое пространство (законы, законодательные и нормативные акты, регламентирующие деятельность в экономической среде); потребители; конкуренты; общественные структуры (экологические организации, профессиональные союзы и т.д.).
Среда косвенного воздействия включает факторы, которые не оказывают прямого и немедленного воздействия на деятельность субъекта хозяйствования производителя продукции. Их можно сгруппировать следующим образом: • ситуационные (отражающие экономическую ситуацию в стране, мире, особенности межгосударственных отношений и др.); • инновационные (формирующие потенциал для ускоренного развития субъекта хозяйствования, отрасли, страны и генерируемые научно-техническим прогрессом); • социокультурные (включающие комплекс жизненных ценностей, традиций и обычаев, принятых в стране); • политические (отражающие политику административных органов государства по отношению к хозяйствующим субъектам, устанавливающие стандарты на уровень безопасности продукции, по экологии и т.д.).
Внутренняя среда представляет собой систему взаимосвязей между подразделениями субъекта хозяйствования, позволяющих ему эффективно реализовать цели своей деятельности. Элементами внутренней среды являются: структура функциональных обязанностей; структура обмена услугами; информационная структура; ресурсно-технологическая структура; структура трудовых ресурсов; организационная культура, понимаемая как совокупность норм и правил, регулирующих взаимодействия между членами трудового коллектива и являющихся выражением их коллективных знаний и опыта.
3. Государственные и частные организации: их отличительные черты, преимущества и недостатки.
Государственные организации – это самостоятельно-хозяйствующий субъект, обладающий правом юридического лица, который на основе использования трудовым коллективом имущества производит и реализует продукцию, выполняет работы, оказывает услуги.
К государственным относятся организации, создаваемые органами государственного управления, которые уполномочены управлять государственным имуществом, имущество такой организации находится в полном хозяйственном ведении государства. Государственные организации – самостоятельные товаропроизводители и полноценные участники предпринимательской деятельности.
Организация несет ответственность по обязательствам в пределах принадлежащего ему имущества. Прибыль распределяется органом управления или уполномоченным лицом собственника.
Частная организация – это организация, принадлежащая гражданину на правах собственности. Частная организация может создаваться гражданами РБ, иностранными лицами или лицами без гражданства. В таких организациях нет ограничений по существованию и размерам уставного фонда – это определяет собственник. Управлением частной организацией занимается собственник или уполномоченный им орган или лицо(совет, правление, наемный менеджер). Собственник оговаривает права руководителя предприятия для защиты своих интересов (ограничение операций с основными фондами, суммой сделок), собственник определяет размер дивидендов, он вправе контролировать деятельность организации.
Преимущества: полная самостоятельность и свобода в выборе партнеров, поставщиков и потребителей; высокая степень заинтересованности в результатах труда и т.д.
Недостатки: неограниченная ответственность по обязательствам; необходимость наличия первоначального капитала..
4. Коллективные организации: особенности их организации и функционирования, преимущества и недостатки. Акционерные общества: виды, порядок их функционирования, виды акций.
К коллективным (народным) предприятиям относятся такие хозяйствующие субъекты, в которых все имущество и получаемые ими доходы принадлежат трудовому коллективу. Коллективное предприятие может иметь различные организационные формы: фабрика, завод, производственное или иное объединение и т. п.
Основные отличительные признаки коллективного предприятия состоят в следующем: • собственниками предприятия являются только его работники; • все доходы предприятия поступают в распоряжение трудового коллектива и являются его собственностью; • каждый работник имеет персональный пай (лицевой счет), размер которого зависит от первоначального вклада, а также количества и качества труда работника; • предприятие работает на принципах полного коммерческого расчета и самоуправления.
Народное пpeдприятие может быть образовано путем выкупа трудовым коллективом имущества государственного хозяйствующего субъекта, преобразования государственных предприятий и объединений в коллективное предприятие в процессе разгосударствления, добровольного объединения имущества физических и (или) юридических лиц, безвозмездной передачи имущества государственных хозяйствующих субъектов в собственность трудовых коллективов. На практике возможны различные сочетания данных способов образования коллективных (народных) предприятий, однако в сложившейся экономической ситуации наиболее реальным и эффективным путем является выкуп имущества трудовым коллективом. Он возможен путем продажи акций своим работникам, объединения личных сбережений членов трудового коллектива, внесения арендной платы, взятия кредита в банке и т. п.
Коллективное народное предприятие может быть создано также путем безвозмездной передачи государственного имущества. Законодательство допускает безвозмездную передачу государственного имущества с согласия собственника во всех отраслях народного хозяйства.
Коллективное предприятие является юридическим лицом, отвечает за исполнение своих обязательств самостоятельно всем принадлежащим ему имуществом и может осуществлять производственно-хозяйственную и другую деятельность, не запрещенную законом, во всех сферах экономики. Государство сохраняет по отношению к нему лишь некоторые косвенные права контроля за деятельностью, тaкжe как и к другим предприятиям негосударственной формы собственности).
Высшим органом управления коллективным предприятием, независимо от того, каким способом оно было образовано, является общее собрание его членов, либо собрание представителей, а руководящим - совет и правление.
Преимущества коллективных предприятий: возрастающая производительная сила коллективного труда в духе творчества и состязательности, взаимной помощи; полная самостоятельность коллективного предприятия; персональный пай каждого работника формируется за счет его трудового вклада.
Недостатки коллективного предприятия: опасность группового эгоизма, стремление к увеличению текущего потребления в ущерб накоплению.
Акционерным обществом признается общество, уставный фонд которого разделен на определенное число акций.
Акционерное общество, участник которого может отчуждать принадлежащие ему акции без согласия других акционеров неограниченному кругу лиц, признается открытым акционернымобществом. Такое акционерное общество вправе проводить открытую подписку на выпускаемые им акции и свободную продажу их на условиях, устанавливаемых законодательством о ценных бумагах. Открытое акционерное общество обязано ежегодно публиковать для всеобщего сведения годовой отчет в объеме, определяемом законодательством.
Акционерное общество, участник которого может отчуждать принадлежащие ему акции с согласия других акционеров и (или) ограниченному кругу лиц, признается закрытым акционернымобществом. Такое общество не вправе проводить открытую подписку на выпускаемые им акции либо иным образом предлагать их для приобретения неограниченному кругу лиц.
Учредители акционерного общества заключают между собой договор, определяющий порядок осуществления ими совместной деятельности по созданию общества, размер уставного фонда общества, категории выпускаемых акций и порядок размещения, а также иные условия, предусмотренные законодательством об акционерных обществах. Договор о создании акционерного общества заключается в письменной форме. Учредители акционерного общества несут солидарную ответственность по обязательствам, возникшим до регистрации общества.
Учредительным документом акционерного общества является его устав, утвержденный учредителями. Уставный фонд акционерного общества (1500 евро – для закрытых акционерных обществ; 6250 евро – для открытых акционерных обществ) составляется из номинальной стоимости акций общества. Высшим органом управления в акционерном обществе является общее собрание его акционеров.
Акционерное общество вправе преобразоваться в общество с ограниченной ответственностью, общество с дополнительной ответственностью, хозяйственное товарищество или в производственный кооператив, а также в унитарное предприятие в случае, когда в составе общества остался один участник.
Акция - ценная бумага, удостоверяющая право ее держателя (акционера): • на право участия в управлении делами акционерного общества; • на получение части прибыли акционерного общества в виде дивидендов; • на часть имущества, оставшегося в случае ликвидации акционерного общества.
Акции могут выпускать именные акции и акции на предъявителя, простые и привилегированные акции. Они гарантируют их владельцам получение фиксированного дивиденда от номинальной стоимости акции и преимущественное право на получение ликвидационной квоты. В то же время держатель привилегированной акции теряет право на участие в управлении делами акционерного общества.
Дата добавления: 2014-12-18; просмотров: 376 | Поможем написать вашу работу | Нарушение авторских прав |