Студопедия  
Главная страница | Контакты | Случайная страница

АвтомобилиАстрономияБиологияГеографияДом и садДругие языкиДругоеИнформатика
ИсторияКультураЛитератураЛогикаМатематикаМедицинаМеталлургияМеханика
ОбразованиеОхрана трудаПедагогикаПолитикаПравоПсихологияРелигияРиторика
СоциологияСпортСтроительствоТехнологияТуризмФизикаФилософияФинансы
ХимияЧерчениеЭкологияЭкономикаЭлектроника

Административно правовой статус государственных служащих

Читайте также:
  1. I. Административно-хозяйственные расходы
  2. I. Правовой обычай.
  3. II. ПРАВОВОЙ РАЗДЕЛ
  4. II. Структура правовой нормы.
  5. III.Статус судьи Конституционного суда РФ. Структура и организация деятельности Конституционного суда РФ.
  6. IV. Правовой нигилизм и правовой идеализм.
  7. Lt;variant>. нормативно-правовой акт
  8. PR-подразделения в крупных государственных структурах
  9. Quot; Русская правда" как источник для характеристики социально-правовой структуры древнерусского общества.
  10. VII. Ношение государственных, ведомственных награди нагрудных знаков

Государственный служащий — это лицо, занимающее должность за вознаграждение и осуществляющее различные должностные функции: управленческие (руководитель органа), правоохранительные, социально-культурные, обслуживающие и т. п.

Государственная служба должна осуществляться профессионалами. Профессионализм обусловлен необходимостью компетентного и преемственного осуществления деятельности государственных органов и иных структур.

Отличие государственной службы от других видов трудовой деятельности — от производства материальных благ, предпринимательства и других — состоит в том, что предметом труда служащего является информация.

В соответствии с Законом РФ «Об основах государственной службы РФ» принципами государственной службы являются:

1) верховенство Конституции РФ и федеральных законов;

2) приоритет прав и свобод человека и гражданина, их непосредственного действия;

3) единство системы государственной власти, разграничения полномочий между РФ и ее субъектами;

4) разделение властей;

5) равный доступ к государственной службе;

6) Обязательность для государственных служащих решений, принятых вышестоящими органами и их руководителями;

7) единство основных требований, предъявляемых к государственной службе; 8) гласность;

9) профессионализм и компетентность;

10) ответственность;

11) внепартийность;

12) отделение религии от государства;

13) социальная защищенность государственных служащих;

14) стабильность кадров.

Государственная гражданская служба РФ подразделяется на федеральную государственную гражданскую службу и государственную гражданскую службу субъектов Федерации. Государственная служба в субъектах Федерации осуществляется в соответствии с Конституцией РФ, федеральными законами, законами и иными нормативными актами субъектов Федерации.

Военная служба — это вид федеральной государственной службы, представляющий собой профессиональную служебную деятельность граждан на воинских должностях в Вооруженных силах РФ.

Правоохранительная служба — вид федеральной государственной службы, представляющей собой профессиональную служебную деятельность граждан на должностях правоохранительной службы в государственных органах, службах и учреждениях, осуществляющих функции по обеспечению безопасности, законности и правопорядка, по борьбе с преступностью, по защите прав и свобод человека и гражданина.

Особенности административно-правового статуса государственных служащих:

- права и обязанности обусловливаются пределами компетенции органов, в которых они состоят на государственной службе;

- их деятельность подчинена осуществлению задач соответствующего органа;

права одновременно являются обязанностями: они должны использоваться в интересах службы;

- предписания государственных служащих подлежат исполнению теми, кому они адресованы;

- государственные служащие имеют право на продвижение по службе (порядок устанавливается нормативно-правовыми актами);

- предусматриваются ограничение общегражданских прав и повышенная ответственность за совершение правонарушений в целях эффективности служебной деятельности.

Содержание правового положения государственных служащих характеризуется общегражданскими (государственные служащие пользуются всеми правами и свободами и несут обязанности наравне со всеми гражданами) и служебными правами и обязанностями.

Порядок прохождения государственной службы. Право поступления на государственную службу имеет любой гражданин без ограничений независимо от пола, расы, национальности, языка, происхождения, имущественного и должностного положения, места жительства, наличия или отсутствия гражданства субъектов РФ, отношения к религии, убеждений, принадлежности к общественным объединениям не моложе 18 лет, владеющий государственным языком и имеющий профессиональное образование, за исключением случаев:

- признания его недееспособным и ограниченно дееспособным;

- лишения права занимать государственные должности;

- наличия заболевания, препятствующего этому;

- отказа от прохождения процедуры допуска к гостайне;

- близкого родства с госслужащим, у которого он находится в подчинении;

- наличия гражданства иностранного государства.

Для определения уровня профессиональной подготовки государственной службы, присвоения квалификационного разряда проводится аттестация.

Перемещение по должности происходит в соответствии с принципом рангирования.

Прекращение государственной службы происходит при увольнении, с выходом на пенсию, по инициативе руководителя, в результате отставки.

 

 


Дата добавления: 2014-12-19; просмотров: 8 | Нарушение авторских прав




lektsii.net - Лекции.Нет - 2014-2020 год. (0.007 сек.) Все материалы представленные на сайте исключительно с целью ознакомления читателями и не преследуют коммерческих целей или нарушение авторских прав