Читайте также:
|
| Страхувальники | Застраховані | ||
| Платник | Ставка | Платник | Ставка |
| Підприємства, установи, організації, їх філії, відділення та представництва, що мають окремий баланс, фізичні особи-підприємці та особи, що забезпечують себе роботою самостійно, використовуючи найману працю, дипломатичні та консульські установи | 36,76-49,70% від ФОП | Наймані працівники - громадяни України, іноземці та особи без громадянства; особи, які працюють на виборних посадах в органах державної влади, органах місцевого самоврядування, об'єднаннях громадян; працівники воєнізованих формувань, гірничорятувальних частин незалежно від підпорядкування, а також особовий склад аварійно-рятувальної служби, утвореної відповідно до законодавства на постійній основі. | 3,6% від нарахованої заробітної плати: - на ЗОДСС на випадок безробіття – 16,6667%; - на ЗОДСС ТВП – 27,7778%; - на ЗОДПС – 55,5555%. |
| Бюджетні установи | 36,3% від ФОП | ||
| Юридичні особи та фізичні особи-підприємці, які використовують працю найманих працівників із числа осіб льотних екіпажів повітряних суден цивільної авіації (пілоти, штурмани, бортінженери, бортмеханіки, бортрадисти, льотчики-наглядачі) і бортоператорів, які виконують спеціальні роботи в польотах | 45,6% від ФОП | Для платників, які працюють на посадах, робота на яких зараховується до стажу, що дає право на одержання пенсії відповідно до законів України "Про державну службу", "Про прокуратуру", "Про державну підтримку засобів масової інформації та соціальний захист журналістів", "Про наукову і науково-технічну діяльність", "Про статус народного депутата України", "Про Національний банк України", "Про службу в органах місцевого самоврядування", Митного кодексу України, Положення про помічника-консультанта народного депутата України, затвердженого Постановою Верховної Ради України від 13 жовтня 1995 року, а також для льотних екіпажів повітряних суден цивільної авіації і бортоператорів, які виконують спеціальні роботи в польотах. | 6,1% від нарахованої заробітної плати |
| Підприємства, установи, організації, їх філії, відділення та представництва, що мають окремий баланс, фізичні особи-підприємці та особи, що забезпечують себе роботою самостійно та використовують працю за цивільно-правовими договорами | 34,7% винагороди за цивільно-правовими договорами | Фізичні особи, які виконують роботи (надають послуги) на підприємствах, в установах та організаціях, в інших юридичних осіб, чи у фізичних осіб - підприємців або осіб, які забезпечують себе роботою самостійно, за цивільно-правовими договорами | 2,6% винагороди за цивільно-правовими договорами |
| Військові частини та органи, які виплачують грошове забезпечення військовослужбовцям (крім військовослужбовців строкової військової служби), особам рядового і начальницького складу | 34,7% суми грошового забезпечення | Військовослужбовці (крім військовослужбовців строкової військової служби), особи рядового і начальницького складу | 2,6% від суми грошового забезпечення |
| Підприємства, установи, організації, фізичні особи, які використовують найману працю та виплачують грошове забезпечення та допомогу по тимчасовій непрацездатності, допомогу в зв’язку з вагітністю та пологами; допомогу або компенсацію відповідно до законодавства для військовослужбовців, осіб рядового і начальницького складу; батьків - вихователів дитячих будинків сімейного типу; прийомних батьків (якщо вони отримують грошове забезпечення відповідно до законодавства); осіб, які отримують допомогу по тимчасовій непрацездатності, допомогу по догляду за дитиною до досягнення нею трирічного віку; одного з непрацюючих працездатних батьків, усиновителів, опікунів, піклувальників, які фактично здійснюють догляд за дитиною-інвалідом, а також непрацюючих працездатних осіб, які здійснюють догляд за інвалідом І групи або за престарілим, який за висновком медичного закладу потребує постійного стороннього догляду або досяг 80-річного віку, якщо такі непрацюючі працездатні особи отримують допомогу або компенсацію відповідно до законодавства. | 33,2% від суми грошового забезпечення чи відповідних допомог | Особи, які отримують допомогу по тимчасовій непрацездатності, допомогу в зв’язку з вагітністю та пологами. Решта категорій осіб, є звільненими від сплати єдиного внеску. | 2% від суми допомоги по тимчасовій непрацездатності |
| Підприємства, установи і організації, в яких працюють інваліди. | 8,41% від ФОП інвалідів і суми допомоги по тимчасовій непрацездатності | ||
| Підприємства та організації всеукраїнських громадських організацій інвалідів, зокрема товариств УТОГ та УТОС, в яких кількість інвалідів становить не менш як 50 відсотків загальної чисельності працюючих, і за умови, що фонд оплати праці таких інвалідів становить не менш як 25 відсотків суми витрат на оплату праці. | 5,3% від ФОП інвалідів і суми допомоги по тимчасовій непрацездатності | Наймані працівники - інваліди, які працюють на підприємствах УТОГ, УТОС | 2,85% від нарахованої заробітної плати |
| Підприємства та організації громадських організацій інвалідів, в яких кількість інвалідів становить не менш як 50 відсотків загальної чисельності працюючих, і за умови, що фонд оплати праці таких інвалідів становить не менш як 25 відсотків суми витрат на оплату праці. | 5,5% від ФОП інвалідів і суми допомоги по тимчасовій непрацездатності | ||
| Фізичні особи - підприємці, в тому числі ті, які обрали спрощену систему оподаткування, та члени сімей цих осіб, які беруть участь у провадженні ними підприємницької діяльності; особи, які забезпечують себе роботою самостійно - займаються незалежною професійною діяльністю, а саме науковою, літературною, артистичною, художньою, освітньою або викладацькою, а також медичною, юридичною практикою, в тому числі адвокатською, нотаріальною діяльністю, або особи, які провадять релігійну (місіонерську) діяльність, іншу подібну діяльність та отримують дохід безпосередньо від цієї діяльності, за умови, що такі особи не є найманими працівниками чи підприємцями | 34,7% від суми доходу (прибутку), отриманих від зазначених видів діяльності | У разі участі осіб на добровільних засадах у: - у загальнообов'язковому державному соціальному страхуванні у зв'язку з тимчасовою втратою працездатності та витратами, зумовленими похованням; - загальнообов'язковому державному соціальному страхуванні від нещасного випадку на виробництві та професійного захворювання, які спричинили втрату працездатності; - у разі бажання зазначених осіб бути застрахованими за всіма видами загальнообов'язкового державного соціального страхування | 36,6% відповідної бази нарахування: - на ЗОДСС на випадок безробіття – 4,0983%; - на ЗОДСС ТВП – 5,1913%; - на ЗОДПС – 90,7104%. |
| 36,21% відповідної бази нарахування: - на ЗОДСС на випадок безробіття – 4,1425%; - на ЗОДСС НВВ ПЗ – 4,1701%; - на ЗОДПС – 91,6874%. | |||
| 38,11% відповідної бази нарахування: - на ЗОДСС на випадок безробіття – 3,9360%; - на ЗОДСС ТВП – 4,9855%; - на ЗОДСС НВВ ПЗ – 3,9622% - на ЗОДПС – 87,1163%. |
| Клас | Ставка, % | Клас | Ставка,% | Клас | Ставка,% | Клас | Ставка,% |
| 36,76 | 37,13 | 37,78 | 38,52 | ||||
| 36,77 | 37,16 | 37,86 | 38,54 | ||||
| 36,78 | 37,17 | 37,87 | 38,57 | ||||
| 36,79 | 37,18 | 37,96 | 38,66 | ||||
| 36,80 | 37,19 | 37,97 | 38,74 | ||||
| 36,82 | 37,26 | 37,99 | 39,01 | ||||
| 36,83 | 37, 30 | 38,00 | 39,02 | ||||
| 36,85 | 37, 33 | 38,03 | 39,10 | ||||
| 36,86 | 37, 39 | 38,05 | 39,48 | ||||
| 36,88 | 37, 45 | 38,10 | 39,76 | ||||
| 36,90 | 37, 51 | 38,11 | 39,90 | ||||
| 36,92 | 37, 58 | 38,19 | 40,19 | ||||
| 36,93 | 37,60 | 38,24 | 40,40 | ||||
| 36,95 | 37,61 | 38,26 | 42,61 | ||||
| 37,00 | 37,65 | 38,28 | 42,72 | ||||
| 37,04 | 37,66 | 38,45 | 49,70 | ||||
| 37,06 | 37,77 | 38,47 |
Курсовая работа
С дисциплины “Сетевые информационные технологии”
Тема: «Технологии экспертных систем»
Выполнила: студентка УС-502м Губич Юлия
Приняла: Климова А.С.
Киев 2012
Дата добавления: 2014-12-19; просмотров: 21 | Поможем написать вашу работу | Нарушение авторских прав |