Читайте также:
|
Характер физической и нервно–психологической нагрузки делят на четыре категории:
лёгкая (комфортная) рабочая среда;
средняя (относительно дискомфортная) рабочая среда;
® тяжёлая (экстремальная) рабочая среда;
¯ очень тяжёлая (сверхэкстремальная) рабочая среда.
смотри сборник стандартов безопасности труда (ССБТ) ® «Техника безопасности и охрана труда»; «Основы безопасности жизнедеятельности».
Формирование сигналов управления – осуществляется регуляторами с применением эффекторного аппарата Человека–оператора.
Можно сказать, что в этом случае возможно два режима работы: Человек–инструмент (источник сигнала) и Человек–машина (источник энергии).
При выборе или конструировании регуляторов необходимо соблюдать два основных правила:
нельзя пренебрегать двигательными навыками человека. В противном случае затрудняется процесс управления;
для достижения максимального эффекта управления, усилия, прилагаемые человеком к регуляторам, должны соответствовать характеру действия регулятора.
По конструкции все регуляторы можно разделить на:
нажимные (кнопки, клавиши, педали). Для кнопок: чем реже используется и чем меньше прилагаемое тем меньше диаметр поверхности нажатия – вогнутая, для облегчения фиксации пальца.
движковые (ручельные) – это устройства управления простыми переключателями, которые (как и нажимные) должны иметь два чётко фиксируемых крайних положения (нежелательное исключение – трёх позиционные).
рычажные – головки тумблеров и качающихся рычагов: должны иметь чётко различимый угол отклонения и размеры (форму) головки для захвата пальцами или всей рукой.
вращательные – разнообразные ручки управления с плавным или
дискретным движением рабочего элемента.
Рукоятки управления могут быть тактильными индикаторами, что даёт возможность определять характерные формы рукояток и облегчать или ускорять процесс управления.
Замечание. Большое влияние на точность и темп работы Человека– оператора оказывает степень обученности, натренированности и профессиональной пригодности; необходимость и желание выполнять поставленную задачу.
Для обеспечения универсальности обслуживания объектов операторами с различными параметрами должен соблюдаться принцип максимальной стабильности характеристик объекта.
Поэтому индикаторы и органы управления группируются на панелях Панели управления (прибора) по их функциональному применению.
Наиболее важные и часто используемые индикаторы и органы управления размещают в оптимальной зоне;
аварийные – в легкодоступных местах вне оптимальной зоне;
® второстепенные, периодически используемые – вне оптимальной зоны, руководствуясь правилами группировки и взаимосвязи между ними.
Последние правила состоят в следующем:
1. При групповом размещении индикаторов для контрольного считывания:
при наличии в группе шести и более индикаторов – их располагают в виде двух параллельных рядов (вертикальных или горизонтальных);
не делать более пяти – шести разрядов;
® при наличии 25–30 и более индикаторов комплектовать их в 2–3 зрительно различимые группы. Лицевые поверхности индикаторов следует располагать перпендикулярно к линии взора оператора, находящегося в рабочей позе.
2. При размещении органов управления:
органы управления необходимо располагать в зоне досягаемости (Человек–оператор не должен менять рабочую позу, и не требуется перекрещивать руки (ноги) или закрывать рукой при включении индикатор). Важные и часто используемые – в зоне лёгкой досягаемости.
органы управления необходимо располагать в последовательности, соответствующей последовательности действий (например, включения (выключения)), и группироваться таким образом, чтобы действия оператора осуществлялись слева–направо и сверху– вниз.
3. При правильно размещённых органах управления Человек–оператор, работая, не должен думать о предстоящих манипуляциях управления:
расположение функционально одинаковых органов управления должно быть единообразным во всех группах;
это расположение должно обеспечивать равномерность нагрузки обеих рук и ног Человека–оператора;
® поверхности, на которых располагаются Индикаторы и Органы управления не должны быть монотонными, зоны расположения их должны быть хорошо освещены.
В заключении, некоторые общие требования к органам управления:
1. Размеры их должны соответствовать прилагаемым усилиям.
2. Форма и фактура поверхности должна обеспечивать удобный захват.
3. Цветовое оформление должно быть согласовано с общим цветовым решением объекта. Не следует использовать «накладной» цвет, т.е. краски, применяют материалы соответствующего цвета, химические или гальванические покрытия.
4. Форма не должна затруднять удаление загрязнений.
5. Конструкция должна гарантировать безопасность оператора, например, от поражения электрическим током или травм эффекторов.
Условия возникновения, происхождение аудита и этапы его становления.
Аудит (от лат. audit — слушает) или аудиторская проверка — процедура независимой оценки деятельности организации, системы, процесса, проекта или продукта. Чаще всего термин употребляется применительно к проверке бухгалтерской отчётности организаций с целью выражения мнения о её достоверности.
Аудит имеет уже достаточно большую историю.
Изучение историографических источников дает возможность утверждать, что аудит как независимый финансовый контроль имеет многовековой период развития. Развитие контроля хозяйственной деятельности связанное с возникновением учета в государствах, расположенных в долинах рек Нил, Тигр и Евфрат, где учет вели на папирусе, а в дальнейшем — на бумаге. Так, при І и II династиях в Старинном Египте (3400—2980 гг. до н.э.) через каждые два года велись инвентаризации движимого и недвижимого имущества. При IV династии периодическая инвентаризация была заменена текущей (перманентной). Целью ее была проверка достоверности распределения хлеба и других продуктов питания. Контроль хозяйственной операции осуществлялся тремя лицами — один отмечал на папирусе количество ценностей, которые предполагались к отпуску; второй — проставлял рядом фактический отпуск и, в конце концов, третий — сравнивал количество выданных продуктов с нормами, выявлял отклонения.
Первые независимые аудиторы появились еще в XIX в. в акционерных компаниях Европы. Слово «аудит» в разных переводах означает «он слышит» или «слушающий». Так в духовных учебных заведениях называли отлично успевающего ученика, который по поручению учителя производил доверительную проверку других учащихся на предмет усвоения ими пройденного материала. Такие доверительные отношения существуют и в аудиторской деятельности. Аудиторская деятельность - процесс проверки аудиторами (аудиторскими фирмами) правильности ведения бухгалтерского учета, осуществляемого экономическими субъектами.
Возникновение аудита связано с разделением интересов тех, кто непосредственно занимается управлением предприятием (администрация, менеджеры), и тех, кто вкладывает деньги в его деятельность (собственники, акционеры, инвесторы). Последние не могли и не хотели полагаться лишь на ту финансовую информацию, которую предоставляли управляющие и подчиненные им бухгалтеры предприятия. Достаточно частые банкротства предприятий, обман со стороны администрации существенно повышали риск финансовых вложений. Акционеры хотели быть уверены в том, что их не обманывают, что отчетность, представленная администрацией, полностью отражает действительное финансовое положение предприятия. Для проверки правильности финансовой информации и подтверждения финансовой отчетности приглашались люди, которым, по мнению акционеров, можно было доверять. Главными требованиями, предъявляемыми к аудитору, были его безупречная честность и независимость. Знание бухгалтерского учета не имело сначала основного значения, однако с усложнением бухгалтерского учета необходимым условием становится и хорошая профессиональная подготовка аудитора.
Исторической родиной аудита считается Англия, где с 1844 г. выходит серия законов о компаниях, согласно которым правления акционерных компаний обязаны приглашать не реже одного раза в год специального человека для проверки бухгалтерских счетов и отчета перед акционерами.
В России звание аудитора было введено Петром 1. Должность аудитора совмещала в себе некоторые обязанности делопроизводителя, секретаря и прокурора. Аудиторов в России называли присяжными бухгалтерами. Все три попытки организации института аудита (в 1889, 1912и 1928 г.) оказались неудачными.
Мировой экономический кризис 1929—1933 гг. усилил потребность в услугах бухгалтеров-аудиторов. В это время резко ожесточаются требования к качеству аудиторской проверки и ее обязательности, увеличивается рыночная потребность в такого рода услугах. После окончания кризиса практически все страны начинают вводить обязательные требования к объему информации, содержащейся в годовых отчетах, и обязательности публикации этих отчетов и заключений аудиторов. Аудит становится мощным оружием против мошенничества.
До конца 40-х гг. аудит в основном заключался в проверке документации, подтверждающей записанные денежные операции, и правильной группировке этих операций в финансовых отчетах. Это был так называемый подтверждающий аудит. После 1949 г. независимые аудиторы стали больше внимания уделять вопросам внутреннего контроля в компаниях, полагая, что при эффективной системе внутреннего контроля вероятность ошибок незначительна и финансовые данные достаточно полны и точны. Аудиторские фирмы начали заниматься больше консультационной деятельностью, чем непосредственно аудиторскими проверками. Такой аудит получил название системно-ориентированного.
Третий этап развития аудита — его ориентация на возможный риск при проведении проверок или при консультировании, предупреждение и избежание риска; аудит, при котором исходя из условий бизнеса клиента проверка проводится выборочно, в основном там, где риск ошибки или мошенничества максимальный. В начале 70-х гг. началась разработка аудиторских стандартов. В Англии аудиторами именуются любые специалисты в области контроля за достоверностью финансовой отчетности, в том числе и работающие в государственных органах. Во Франции в области независимого финансового контроля действуют две профессиональные организации: бухгалтеров-экспертов, которые занимаются непосредственно ведением бухгалтерского учета, составлением отчетности и оказанием консультационных услуг в этой области, и комиссаров (уполномоченных) по счетам, обеспечивающих контроль за достоверностью финансовой отчетности. В США проверку достоверности финансовой отчетности осуществляет дипломированный общественный бухгалтер.
Во всех развитых странах лицам, желающим приобрести профессию бухгалтера-аудитора, предстоят долгие годы учебы и практической деятельности, а также многочисленные экзамены. Представители Палаты аудиторов, организации, объединяющей всех лиц этой профессии, регулярно проверяют их работу, и исключение из Палаты аудиторов означает запрещение дальнейшей деятельности.
Аудиторская деятельность как таковая, порождена рыночной экономикой и является составной частью механизма этой экономики.
Дата добавления: 2014-12-20; просмотров: 191 | Поможем написать вашу работу | Нарушение авторских прав |