Читайте также:
|
|
Для определения величины показателя П производится оценка степени проявления каждого из признаков (табл. 2 и 3) с учетом их удельной значимости, определяемой экспертным путем, отдельно для руководителей и специалистов.
Каждый признак профессиональных и личных качеств (для руководителей – 5, для специалистов – 6) имеет три уровня (степени) проявления и оценивается по принципу отклонения от среднего значения. При соответствии конкретного признака среднему уровню его количественная оценка равна 1, выше среднего – 1,25, ниже среднего – 0,75. Оценка по всей совокупности признаков, определяющих профессиональные и личные качества работников (П), производится путем суммирования оценок признаков, умноженных на их удельную значимость по формуле:
i – порядковый номер признака (I = 1, 2, …n) для руководителей n = 5, для специалистов n = 6;
j – уровень (степень) проявления признака (j=1; 2; 3);
аij – количественная мера признака у работника;
x i – удельная значимость признака в общей оценке (в долях единицы).
Таблица 2
Оценка признаков, определяющих профессиональные и личные качества руководителей
№ | Признаки профессиональных и личных качеств | Удельная значимость признаков в общей оценке деловых качеств | |
1. | Профессиональная компетентность - знание законодательных актов, руководящих и нормативных документов, широта профессионального кругозора | 0,27 | |
2. | Способность оперативно и самостоятельно принимать обоснованные решения и отвечать за них, умение быстро и правильно реагировать на возникающие ситуации, аргументировано отстаивать свою точку зрения, оперативно принимать меры, направленные на ликвидацию или предупреждение наметившихся отклонений | 0,23 | |
3. | Способность практически организовывать работу коллектива и направлять деятельность работников на осуществление поставленных задач (умение планировать и распределять работу между подчиненными, координировать работу сотрудников) | 0,13 | |
4. | Способность воспитывать у работников чувство ответственности за порученное дело, стимулировать творческую инициативу, направленную на повышение эффективности труда, рост квалификации, освоение новых технологий, умение создать в коллективе благоприятный морально- психологический климат, способность направлять деятельность подчиненных, поддерживать дисциплину, проявлять систематическую заботу о них | 0,12 | |
5. | Способность работать в экстремальных условиях, выполнять работы, требующие аналитической оценки в процессе выработки и принятия нестандартных решений | 0,25 |
Таблица 3
Оценка признаков, определяющих профессиональные и личные качества специалистов
№ | Признаки профессиональных и личных качеств | Удельная значимость признаков в общей оценке деловых качеств |
Профессиональная компетентность — знание законодательных актов, руководящих и нормативных документов, широта профессионального кругозора, умение работать с документами | 0,34 | |
Сознание ответственности за последствия своих действий, принимаемых решений | 0,17 | |
Способность четко организовывать и планировать выполнение порученных заданий, умение рационально использовать рабочее время, сосредоточиться на главном | 0,12 | |
Способность выполнять должностные функции самостоятельно, без помощи руководителя или старшего по должности | 0,10 | |
Творческий подход к решению поставленных задач, активность и инициатива в освоении новой компьютерной и информационной технологий, способность быстро адаптироваться кновым условиям и требованиям | 0,10 | |
Способность сохранять высокую работоспособность в экстремальных условиях | 0,17 |
Таблица 4
№ | Должность Ф.И.О. | Степень достижения признаков, определяющих профессиональные и личные качества | П (степень развитияпрофес-сиональ-ных качеств работ-ников) | |||||
Начальник отдела Иванов Н.М. | 1,25 | 1,25 | 1,25 | - | 1,155 | |||
Главный специалист Ларин С.И. | 1,25 | 1,25 | 1,25 | 1,25 | 1,1825 | |||
3 | Ведущий специалист Воронина Л. В. | 1,25 | 1,25 | 1,25 | 1,1525 | |||
Специалист I категории Сушков Л. С. | 1,25 | 1,25 | 1,25 | 1,25 | 1,1825 | |||
5 | Специалист I категории Зимина Л. С. | 1,25 | 1,25 | 1,25 | 1,1525 | |||
6 | Специалист II категории Сахарова 3.К. | 1,25 | 0,75 | 1,005 | ||||
7 | Специалист II категории Алексеев Н.И. | 1,25 | 1,25 | 1,25 | 1,17 | |||
Специалист II категории Зуев С.В. | 0,75 | 0,75 | 0,75 | 0,9025 |
Дата добавления: 2015-02-22; просмотров: 41 | Поможем написать вашу работу | Нарушение авторских прав |