Главная страница | Контакты | Случайная страница Автомобили Астрономия Биология География Дом и сад Другие языки Другое Информатика История Культура Литература Логика Математика Медицина Металлургия Механика Образование Охрана труда Педагогика Политика Право Психология Религия Риторика Социология Спорт Строительство Технология Туризм Физика Философия Финансы Химия Черчение Экология Экономика Электроника

Инструкция по правилам и мерам безопасности

Обеспечение безопасности трудовой деятельности

Литература

1. ФЗ «Об основах охраны труда в РФ»;

2. Трудовой кодекс РФ;

3. Санитарные правила «Организация и проведение производственного контроля за соблюдением санитарных правил и выполнением санитарно - противоэпидемических (профилактических) мероприятий. СП 1.1.1058-01»;

4. ГОСТ 12.0.003—74 "Опасные и вредные производственные факторы. Классификация"

Охрана труда - комплекс правовых норм направленных на обеспечение безопасных и безвредных условий труда.

• нормы, регулирующие планирование и организацию труда на предприятии;

• нормы и правила по технике безопасности и производственной санитарии;

• нормы, устанавливающие компенсации и льготы за работу во вредных условиях;

• нормы, регулирующие деятельность органов надзора и контроля по охране труда;

• нормы, устанавливающие ответственность должностных лиц за нарушение законов о труде и правил по охране труда.

Работник имеет право:

• на рабочее место, свободное от воздействия ВОПФ;

• на информацию о состоянии условий труда;

• на обеспечение СИЗ за счет средств работодателя;

• на проведение инспектирования условий труда на рабочем месте службами государственного и общественного контроля.

Работник обязан:

• соблюдать правила и нормы;

• выполнять медицинские рекомендации;

• извещать руководителя (непосредственно) о возникновении опасной ситуации;

• немедленно сообщать о несчастном случае на рабочем месте.

Работодатель обязан:

• обеспечить рабочие места, безопасным для здоровья и жизни людей состоянием;

• осуществлять за счет предприятия медицинское обследование работников;

• проводить инструктаж по правилам и мерам безопасности, аттестацию рабочих мест по условиям труда в установленные сроки;

• организовать обучение безопасным методам выполнения работ и оказания первой помощи пострадавшим;

• при наличии ВОПФ обеспечить обучение со стажировкой на рабочем месте и сдачей экзамена, проведение периодического обучения по охране труда с проверкой знаний в течение всего периода работы.

Инструкция по правилам и мерам безопасности

Инструкция должна иметь номер и наименование.

Типовая инструкция и инструкция для работников должна содержать разделы (с учетом технологии процесса и условий труда):

• общие требования безопасности;

• требования безопасности перед началом работы;

• требования безопасности во время работы;

• требования безопасности в аварийных ситуациях;

• требования безопасности по окончании работы.

Проверка инструкций проводится не реже 1 раза в 5 лет, а при работах с повышенной опасностью – не реже 1 раза в 3 года. Если правила не меняются, то издается приказ о продлении срока их действия.

У руководителя подразделения должны храниться комплект действующих инструкций для всех категорий работников, перечень инструкций.

Инструкции работникам могут выдаваться на руки под расписку в личной карточке инструктажа для изучения при первичном инструктаже, либо вывешиваться на рабочих местах (участках), или храниться в доступном месте. Место хранения определяет руководитель подразделения.