Читайте также:
|
|
Выплаты, включаемые в состав фонда заработной платы:
– Заработная плата:
1) заработная плата, начисленная работникам по тарифным ставкам и окладам за отработанное время;
2) заработная плата, начисленная работникам за выполненную работу по сдельным расценкам или в процентах от выручки от реализации продукции (работ, услуг);
3) процентное или комиссионное вознаграждение независимо от того, выплачивается ли оно дополнительно к тарифной ставке (окладу) или является основной оплатой;
4) суммы индексации заработной платы в связи с повышением цен на продукцию (работы, услуги);
5) индексация заработной платы за несвоевременную ее выплату;
6) стоимость продукции, выдаваемой и порядке натуральной оплаты;
7) заработная плата квалифицированных рабочих, руководителей и специалистов организаций, освобожденных и не освобожденных от основной работы и привлеченных для подготовки, переподготовки и повышения квалификации работников, для руководства производственной практикой учащихся и студентов;
8) оплата труда за продукцию (работы, услуги), признанную браком не по вине работника;
9) заработная плата, начисленная за выполненную работу лицам, привлеченным для работы на основании договоров с организациями на предоставление рабочей силы (военнослужащие, заключенные и т.п.), как выданная этим лицам, так и перечисленная организациям;
10) заработная плата в окончательный расчет по завершении года (или иного периода), обусловленная системами оплаты труда;
11) заработная плата работников бухгалтерий за выполнение письменных поручений работников о перечислении из причитающейся им заработной платы страховых взносов по договорам добровольного страхования, коммунальных платежей и других;
12) заработная плата учащихся и студентов учебных заведений, приходящих производственную практику, если расчет за выполненную работу производился организацией непосредственно с учащимися и студентами;
13) выплата разницы в окладах работникам, трудоустроенным из других организаций с сохранением в течение определенного срока размеров должностного оклада по предыдущему месту работы;
14) оплата труда при временном заместительстве;
15) оплата труда при переводе в связи с производственной необходимостью и (или) при переводе и перемещении на другую постоянную нижеоплачиваемую работу;
16) оплата труда за совмещение профессий (должностей), расширение зоны обслуживания (увеличение объема выполненных работ) или выполнение обязанностей временно отсутствующего работника;
17) доплаты за руководство бригадой;
18) доплаты учителям за классное руководство, проверку тетрадей, доплаты лицам из числа профессорско-преподавательского состава за руководство структурными подразделениями вместо введения штатной должности в высших учебных заведениях и другие;
19) ежемесячные доплаты низкооплачиваемым работникам;
20) гонорар работникам, состоящим в списочном составе редакций газет, журналов и иных средств массовой информации, других организаций, оплата труда в которых осуществляется по ставкам (расценкам) авторского (постановочного) вознаграждения;
21) заработная плата работников, состоящих в списочном составе организаций, за выполнение, кроме основной работы, работы по совместительству (внутреннее совместительство) или договорам гражданско-правового характера (включая договоры подряда);
22) заработная плата лиц, принятых на работу по совместительству из других организаций (внешнее совместительство);
23) заработная плата работников несписочного состава;
23.1) за выполнение работ по договорам гражданско-правового характера, включая договоры подряда, если расчеты за выполненную работу производятся с физическими лицами;
23.2) оплата услуг (гонорар) работников несписочного состава за чтение лекций, консультации, выступление по радио и телевидению, за публикации в периодической печати, не являющиеся объектами авторского права, и т. п.;
23.3) суммы премий, вознаграждений, социальных льгот, стоимость подарков, начисленные (предоставленные) работникам, не состоящим в списочном составе организаций (освобожденные профсоюзные работники, члены правления (совета) акционерного общества, учредители и другие лица).
- Поощрительные выплаты:
1) регулярные (поощрительные) выплаты:
1.1) надбавки (доплаты) к тарифным ставкам и окладам за профессиональное мастерство, классность, почетное звание, ученую степень, высокие достижения в труде, за сложность и напряженность работы, выполнение особо важной (срочной) работы, знание и применение иностранных языков и т. п.;
1.2) надбавки к заработной плате за продолжительность непрерывной работы (вознаграждения за выслугу лет, стаж работы);
1.3) премии и вознаграждения, предусмотренные системой оплаты труда, носящие регулярный или периодический характер, независимо от источников их выплаты;
1.4) другие регулярные поощрительные выплаты, включая денежную помощь (компенсацию), выплачиваемую работникам на питание, проезд и т. п.;
2) единовременные (поощрительные) выплаты:
2.1) единовременные (разовые) премии и вознаграждения независимо от источников их выплаты;
2.2) вознаграждения по итогам работы за год, годовое вознаграждение за выслугу лет (стаж работы);
2.3) премии (вознаграждения) за содействие изобретательству и рационализации;
2.4) вознаграждения к юбилейным датам, праздникам, торжественным событиям (включая подарки и материальную помощь);
2.5) материальная помощь к трудовому отпуску, дополнительные выплаты при предоставлении ежегодного отпуска;
2.6) другие единовременные поощрения.
– Компенсационные выплаты, связанные с режимом работы и условиями труда:
1) оплата за работу в особых условиях труда;
2) надбавки за работу в местностях с тяжелыми климатическими условиями;
3) доплаты за работу в ночное время, за работу в многосменном режиме и в режиме разделения рабочего дня на части;
4) доплаты работникам, постоянно занятым на подземных работах, за нормативное время их передвижения в шахте от ствола к месту работы и обратно;
5) надбавки к заработной плате, выплачиваемые работникам отдельных отраслей экономики за подвижной и разъездной характер работы, производство работы вахтовым методом, за постоянную работу в пути, работу вне постоянного места жительства (полевое довольствие);
6) оплата работникам за дни отдыха, предоставляемые в связи с работой сверх нормальной продолжительности рабочего времени при суммированном учете рабочего времени, при вахтовом методе организации работ и в других случаях, установленных законодательством;
7) оплата за работу в государственные праздники, праздничные и выходные дни, в сверхурочное время;
8) командировочные расходы (суточные и расходы по найму жилого помещения) за время служебных командировок сверх норм, установленных Министерством финансов РБ;
9) суммы компенсаций за использование принадлежащих работникам транспортных средств, оборудования, инструментов и приспособлений для нужд организации сверх норм амортизации (износа), а также документально не подтвержденных расходов горюче-смазочных материалов;
10) выплата межразрядной разницы работникам, выполняющим работы ниже присвоенных им разрядов;
11) другие компенсационные выплаты, связанные с режимом работы и условиями труда.
– Оплата за неотработанное время:
1) оплата трудового (основного и дополнительного) и социальных отпусков, предоставленных в соответствии с законодательством (кроме денежной компенсации за неиспользованный отпуск);
2) оплата дополнительно предоставленных по коллективному договору (сверх предусмотренных законодательством) отпусков работникам;
3) оплата свободного от работы дня в неделю матери, воспитывающей ребенка-инвалида в возрасте до 18 лет; матери, воспитывающей двоих и более детей в возрасте до 16 лет; матери, воспитывающей троих и более детей такого же возраста; одинокой матери, воспитывающей двоих и более детей в возрасте до 16 лет;
4) оплата льготных часов подростков, оплата специальных перерывов в работе в случаях, предусмотренных законодательством (оплата перерывов для кормления ребенка о возрасте до 1,5 года и т. п.);
5) оплата работникам за время выполнения государственных или общественных обязанностей;
6) заработная плата, сохраняемая по месту основной работы за работниками, привлекаемыми на сельскохозяйственные и другие работы;
7) суммы, выплачиваемые организацией за время отпуска перед началом работы выпускникам профессионально-технических училищ;
8) заработная плата, сохраняемая за время обучения работников, направленных на подготовку, переподготовку, обучение вторым (смежным) профессиям и повышение квалификации;
9) сохраняемая средняя заработная плата за время отпусков, предоставляемых работникам в связи с обучением;
10) средняя заработная плата, сохраняемая по основному месту работы за время обследования или осмотра в медицинском учреждении за работниками, обязанными его проходить;
11) оплата отпусков по инициативе организации;
12) оплата за время вынужденного прогула;
13) оплата труда при невыполнении норм выработки, браке, простое не по вине работника, при освоении новых производств (продукции);
14) другие выплаты за неотработанное время.
– Отдельные выплаты социального характера:
1) стоимость бесплатно предоставленных работникам отдельных отраслей экономики питания, продуктов (пайков) в соответствии с законодательством;
2) оплата в денежной и натуральной форме (полная или частичная) стоимости питания работников организации (если не предусмотрено законодательством);
3) суммы средств на возмещение расходов работников по оплате жилищно-коммунальных услуг (найму жилья);
4) стоимость топлива, предоставленного работникам бесплатно или по сниженным ценам, кроме сумм, выплачиваемых в соответствии с законодательством Республики Беларусь для оплаты предоставляемых работникам жилых помещений, коммунальных услуг, топлива или соответствующее денежное возмещение;
5) стоимость льгот по проезду работников железнодорожного, авиационного, речного, автомобильного транспорта и городского электротранспорта в соответствии с законодательством;
6) оплата путевок работникам и членам их семей на лечение, отдых, экскурсии и путешествия за счет средств организации;
7) оплата абонементов в группы здоровья, занятий в секциях и клубах, протезирования, массажа, подписки на газеты и журналы, а также стоимость проездных билетов, приобретенных для личного пользования работников, и т. п.;
8) другие выплаты социального характера.
– Прочие выплаты и расходы, не включаемые в состав фонда заработной платы:
1) выходное пособие, выплачиваемое в случаях прекращения трудового договора (контракта) в связи с сокращением численности или штата работников, реорганизацией или ликвидацией организации, из-за несоответствия работника выполняемой работе вследствие недостаточной квалификации или здоровья, в связи с призывом на военную службу и другими обстоятельствами;
2) надбавки к пенсиям, единовременные пособия (помощь) и подарки работникам, уходящим на пенсию (в отставку);
3) пособия, выплачиваемые лицам, находящимся в отпуске по уходу за ребенком до достижения им определенного законодательством или коллективным договором возраста (кроме пособий по социальному страхованию);
4) командировочные расходы (суточные и расходы по найму жилого помещения) за время служебных командировок в пределах норм, установленных Министерством финансов РБ;
5) суммы компенсаций и связи с переездом работников на работу в другую местность;
6) вознаграждения за создание и использование объектов промышленной собственности (изобретений) и рационализаторских предложений;
7) выплаты, производимые по месту основной работы в установленных размерах взамен суточных и квартирных работникам, командированным на уборку урожая и заготовку кормов;
8) стоимость выданной работникам спецодежды, спецобуви и других средств индивидуальной защиты, мыла и иных смывающих и обезвреживающих средств, молока и лечебно-профилактического питания или возмещение работникам затрат за приобретенные ими спецодежду, спецобувь и другие средства индивидуальной защиты в случае невыдачи их организацией;
9) стоимость выдаваемых работникам бесплатно форменной одежды, обмундирования или сумма льгот в связи с их продажей по сниженным ценам;
10) расходы, связанные с подготовкой и переподготовкой кадров (кроме расходов на заработную плату):
10.1) расходы на оплату обучения работников (других лиц) для нужд своей организации в учебных заведениях, включая материальную помощь;
10.2) денежная помощь, выплачиваемая организацией молодым специалистам, окончившим высшие или средние специальные учебные заведения, за время отпуска перед началом работы;
10.3) выплачиваемые за счет организации стипендии студентам и учащимся, направленным организацией на обучение в учебные заведения для нужд организации;
10.4) оплата проезда к месту нахождения заочного учебного заведения и обратно;
10.5) выплаты учащимся и студентам, производимые учебными заведениями из сумм, перечисленных организациями за прохождение производственной практики;
10.6) выплаты педагогическим работникам на приобретение методической литературы, предметных журналов и периодических изданий;
10.7) расходы, связанные с организацией учебного процесса (приобретение учебного материала, аренда помещений и т. п.);
11) расходы на проведение культурно-просветительных и спортивно-оздоровительных мероприятий:
11.1) арендная плата за помещения для проведения культурно-просветительных и спортивно-оздоровительных мероприятий;
11.2) расходы на проведение вечеров отдыха, дискотек, спектаклей, концертов, лекций, диспутов, встреч с деятелями науки и искусства, спортивных мероприятий;
11.3) расходы на приобретение театральных костюмов для участников художественной самодеятельности, спортивной формы, спортивного инвентаря или плата за их прокат;
11.4) расходы на организацию смотров-конкурсов профессионального мастерства, на лучший трудовой коллектив, кружков, курсов, студий, клубов, выставок-продаж изделий;
11.5) расходы на организацию самодеятельного творчества, ярмарок, содержание игровых комнат для детей и т. п.;
11.6) расходы по содержанию детских дошкольных учреждений, жилищного фонда, поликлиник, медпунктов, библиотек, профилакториев, санаториев, домов отдыха, оздоровительных лагерей, учреждений культуры и спорта и других учреждений, находящихся ни балансе организации или содержащихся на условиях долевого участия (без расходов на заработную плату);
11.7) расходы по оплате услуг поликлиник и других медицинских учреждений по договорам, заключенным с этими учреждениями, на предоставление своим работникам медицинских услуг;
11.8) расходы на приобретение медикаментов;
11.9) расходы по обустройству садоводческих товариществ (строительство дорог, энерго- и водоснабжение и другие расходы общего характера);
11.10) возмещение платы родителям за содержание детей в дошкольных учреждениях;
11.11) оплата путевок и стоимость проезда детям на лечение, возмещение расходов детям на отдых, экскурсии и путешествия; оплата подарков детям, оплата билетов детям на культурно-массовые и спортивные мероприятия;
11.12) стоимость цветов, приобретенных к праздникам, торжественным, траурным событиям;
12) пособия по государственному социальному страхованию (по временной нетрудоспособности, по беременности и родам, при рождении ребенка, на детей малообеспеченным семьям и пособия семьям, воспитывающим детей старше 3-х лет, и т. п.) и иные выплаты за счет фонда социальной защиты населения и других государственных целевых бюджетных фондов;
13) пособия в связи с временной потерей трудоспособности из-за производственных травм и профессиональных заболеваний; суммы, выплачиваемые в качестве возмещения утраченного заработка и компенсации дополнительных расходов, связанных с восстановлением здоровья вследствие вреда, причиненного жизни и здоровью работника при исполнении им своих трудовых обязанностей;
14) материальная помощь, оказываемая работникам в связи с постигшим их стихийным бедствием, пожаром, увечьем, тяжелой болезнью, смертью близких родственников при наличии документа, выданного соответствующим государственным органом и подтверждающего данное обстоятельство;
15) материальная помощь и другие выплаты, предоставленные лицам, не работающим в данной организации, бывшим работникам (пенсионерам, инвалидам, семьям погибших (умерших) – бывших работников организации);
16) оказание помощи работникам, нуждающимся и улучшении жилищных условий в виде материальной помощи на строительство жилья, его приобретение, расходов на полное или частичное погашение кредита (ссуд), предоставленного работникам на жилищное строительство (при наличии определенных документов);
17) стоимость жилья, переданного в собственность работника;
18) страховые платежи (взносы), уплачиваемые организацией по договорам личного, имущественного и иного страхования в пользу своих работников;
19) расходы на погашение ссуд (включая беспроцентные), выданных работникам организации на приобретение садовых домиков и обзаведение домашним хозяйством;
20) стоимость путевок санаторно-курортного лечения, предоставляемая лицам, принимавшим участие в работах по ликвидации последствий аварии на Чернобыльской АЭС, компенсация за их непредставление;
21) выплаты, включая награды и подарки, по итогам внутризаводских, районных, областных и республиканских соревнований;
22) заработная плата работников организации, начисленная за дни проведения республиканского субботника;
23) доходы по акциям и другие доходы от участия работников и учредителей в собственности организации (дивиденды, проценты, выплаты по долевым паям и т. д.);
24) суммы компенсаций за использование принадлежащих работникам транспортных средств, оборудования, инструментов и приспособлений для нужд организации в пределах норм амортизации (износа), а также в пределах документально подтвержденных расходов горюче-смазочных материалов;
25) оплаты донорам за сдачу крови и ее компонентов, которые согласно Трудовому кодексу Республики Беларусь возмещаются за счет медицинского учреждения; оплата работникам-донорам за дни обследования и сдачи крови, а также за предоставляемые им после этого дополнительные дни отдыха;
26) суммы прибыли, направленные на открытие лицевых счетов для своих работников (суммы прибыли, направленные на открытие лицевых счетов по мере их перечисления);
27) стипендии студентам и учащимся высших, средних специальных и профессионально-технических учебных заведений;
28) денежная компенсация работникам за неиспользованный отпуск;
29) денежное довольствие военнослужащих Вооруженных Сил Республики Беларусь, войск и органов Комитета государственной безопасности, пограничных поиск, внутренних войск Министерства внутренних дел, железнодорожных войск и других войсковых формирований, лиц начальствующего и рядового состава органов внутренних дел, органов финансовых расследований, органов Министерства по чрезвычайным ситуациям;
30) денежная компенсация взамен продовольственного пайка военнослужащим (кроме военнослужащих, имеющих право на получение продовольственного пайка на руки или питания через столовые воинских частей), лицам рядового и начальствующего состава органов внутренних дел, органов финансовых расследований);
31) выплаты (доплаты), производимые за счет профсоюзных взносов;
32) другие выплаты.
Дата добавления: 2015-02-16; просмотров: 20 | Поможем написать вашу работу | Нарушение авторских прав |