Студопедия  
Главная страница | Контакты | Случайная страница

АвтомобилиАстрономияБиологияГеографияДом и садДругие языкиДругоеИнформатика
ИсторияКультураЛитератураЛогикаМатематикаМедицинаМеталлургияМеханика
ОбразованиеОхрана трудаПедагогикаПолитикаПравоПсихологияРелигияРиторика
СоциологияСпортСтроительствоТехнологияТуризмФизикаФилософияФинансы
ХимияЧерчениеЭкологияЭкономикаЭлектроника

I. ПРОХОЖДЕНИЕ СТАЖИРОВКИ В БУХГАЛТЕРИИ ОРГАНИЗАЦИИ

Читайте также:
  1. A1. Сущность и классификация организаций. Жизненный цикл организации и специфика управления на различных его этапах.
  2. II Формирование бизнес-организации
  3. II. МЕТОДИЧЕСКИЕ РЕКОМЕНДАЦИИ ПРЕПОДАВАТЕЛЮ ПО ОРГАНИЗАЦИИ ИЗУЧЕНИЯ ДИСЦИПЛИНЫ
  4. II. Основные положения по организации практики
  5. II. порядок организации прохождения практики
  6. II. порядок организации прохождения практики
  7. II. ПРОХОЖДЕНИЕ СТАЖИРОВКИ В ОТДЕЛЕ КАДРОВ ОРГАНИЗАЦИИ
  8. III. Договорная политика организации
  9. III. Порядок организации и проведения конкурса.

При прохождении стажировки в бухгалтерии организации студент должен последовательно пройти весь цикл учетно-бухгалтерских работ и уметь:

- оформлять хозяйственные операции организации за отчетный период;

- открывать журналы-ордера, Главную книгу;

- проводить учет остатков имущества и источников их приобретения на первое число отчетного периода;

- составлять годовую отчетность организации;

- анализировать хозяйственную деятельность организации за отчетный период;

- решать поставленные учетно-финансовые задачи на компьютере с помощью бухгалтерских программ.

Отчет по стажировке должен содержать:

- собранные, обработанные и оформленные первичные документы, учетные регистры и документы отчетности;

- расчеты по последовательным операциям учетно-финансовой документации, подготовленной на компьютере.

Стажировка в бухгалтерии начинается с изучения общей характеристики организации:

- ее отраслевой принадлежности;

- ассортимента выпускаемой продукции;

- производственной и управленческой структуры;

- учредительными документами.

Затем студент знакомится с учетной политикой, применяемой в организации, обращая внимание на следующие моменты:

- организация бухгалтерского учета (организационная форма построения бухгалтерии);

- выбор формы бухгалтерского учета;

- определение количества и сроков проведения инвентаризации имущества и расчетов;

- порядок начисления амортизации по основным средствам и нематериальным активам;

- порядок списания затрат по ремонту основных средств на себестоимость продукции;

- выбор варианта синтетического учета производственных запасов и готовой продукции;

- выбор способа группировки и списания затрат на производство;

- сроки погашения расходов будущих периодов;

- метод определения выручки от продажи продукции;

- создание резервов по сомнительным долгам;

- создание прочих резервов.

Далее студент выполняет функции бухгалтера по одному из выбранных направлений:

1. Бухгалтер материального отдела:

а) Учет основных средств и нематериальных активов:

- оформление документов по учету поступления, перемещения и выбытия основных средств и нематериальных активов;

- расчет амортизации основных средств и нематериальных активов;

- расчет первоначальной стоимости и результата от выбытия основных средств и нематериальных активов;

- оформление Ж/О № 13.

б) Учет материалов:

- оформление первичных документов по получению материалов, оприходованию их на склад, отпуска со склада;

- расчет фактической себестоимости их приобретения;

- расчет транспортно-заготовительных расходов;

- расчет отклонений в стоимости их списания;

- оформление ж/о №6, №10, ведомостей № 12, №15.

 

2. Бухгалтер-кассир:

а) Учет кассовых операций:

- документальное оформление кассовых операций;

- составление отчета кассира;

- оформление ж/о №1 и ведомости №1.

б) Учет операций на расчетном счете:

- оформление первичных документов по учету операций на р/с;

- обработка выписки банка с р/с;

- оформление ж/о № 2 и ведомости № 2.

 

3. Бухгалтер-расчетчик:

а) Учет труда и заработной платы:

- оформление первичных документов по учету труда и заработной платы;

- расчет заработной платы к выдаче (основной и дополнительной);

- расчет пособия по временной нетрудоспособности, отпускных;

- оформление ж/о № 10, № 10/1, ведомостей №12, №15.

 

4. Бухгалтер производственного отдела:

а) Учет производства и калькуляция себестоимости:

- оформление первичных документов по учету затрат на производство;

- расчет распределения общехозяйственных и общепроизводственных расходов;

- расчет себестоимости единицы продукции;

- оформление ж/о № 10, ведомостей № 12, №15.

б) Учет расчетов:

- оформление первичных документов по учету расчетов с подотчетными лицами, дебиторами и кредиторами, бюджетом;

- расчет подотчетных сумм;

- оформление ж/о №3, № 7, №8.

в) Учет готовой продукции и её продажи:

- оформление первичных документов по учету выпуска готовой продукции и её продажи;

- расчет НДС от продажи продукции;

- определение результата от продажи продукции;

- оформление ж/о по учету продукции и реализации №11 и ведомостей №15, №16.

 


Дата добавления: 2015-04-11; просмотров: 21 | Нарушение авторских прав

1 | <== 2 ==> | 3 | 4 |


lektsii.net - Лекции.Нет - 2014-2020 год. (0.018 сек.) Все материалы представленные на сайте исключительно с целью ознакомления читателями и не преследуют коммерческих целей или нарушение авторских прав