Студопедия  
Главная страница | Контакты | Случайная страница

АвтомобилиАстрономияБиологияГеографияДом и садДругие языкиДругоеИнформатика
ИсторияКультураЛитератураЛогикаМатематикаМедицинаМеталлургияМеханика
ОбразованиеОхрана трудаПедагогикаПолитикаПравоПсихологияРелигияРиторика
СоциологияСпортСтроительствоТехнологияТуризмФизикаФилософияФинансы
ХимияЧерчениеЭкологияЭкономикаЭлектроника

Требования, предъявляемые к системе хозяйства.

Читайте также:
  1. I.1. Инновационный подход к системе освоения ценностей физической культуры и спорта.
  2. ICQ - это способ общения в сети, который позволяет вести беседу с любым зарегистрированным в системе ICQ и подключенным в данный момент к Интернету пользователем.
  3. II. ТРЕБОВАНИЯ, ПРЕДЪЯВЛЯЕМЫЕ К КАНДИДАТАМ
  4. Quot;Миттельшпиль". Главный конфликт этапа. Обстоятельства, связанные с нахождением в системе. Ходы.
  5. V2:Педагогика в системе наук о человеке
  6. А. Общие требования, предъявляемые к курсовой работе
  7. А. Общие требования, предъявляемые к курсовой работе
  8. Административное право в правовой системе Российской Федерации. Отграничение административного права от других отраслей права.
  9. Административное право в правовой системе. Его взаимодействие с другими отраслями права.
  10. Армия в системе государственных и общественных институтов

1. устойчивость её ведения;

2. оптимальная связь и соотношение производственных подразделений и отраслей;

3. полное использование ресурсного потенциала (земли, труда, капитала);

4. преодоление сезонности труда;

5. ускорение оборота вкладываемых средств;

6. создание накоплений для расширенного воспроизводства.

7. Содержание и методика разработки технологических карт в растениеводстве.

Технологическая карта – это документ, в котором детально разработаны процессы производства по возделыванию и уборке сельскохозяйственных культур, определен состав агрегатов для выполнения каждого вида работ и рассчитаны затраты на производство.

Технологическая карта разрабатывается для следующих целей:

- для расчета потребности в тракторах, с.-х. машинах и орудиях, автомашинах;

- для расчетов по организации механизированных звеньев;

- для расчета прямых затрат по культурам и видам незавершенного производства (озимые, пар);

- определения производительности труда;

- составления баланса труда по периодам работ по каждой культуре или группе культур;

-для калькуляции себестоимости продукции растениеводства.

Карты составляются на типовых бланках, которые используют в сельскохозяйственных предприятиях.

Технологическая карта составляется обычно на 100 (1000) га для упрощения расчетов, затем можно просто пересчитать на любую площадь.

Карта разрабатывается по каждой культуре или по группе культур с одной технологией (например, по зерновым культурам), видам незавершенного производства (подготовка паров, зябь)

Карты составляются в следующей последовательности:

- записывают перечень и объем работ;

- определяют состав агрегатов, плановые объемы работ; количество нормо – смен; затраты труда;

- исчисляют материально – денежные затраты.

Перед составлением технологической карты подготавливают необходимые материалы и экономически обоснованные нормативы:

- данные о наличии и состоянии техники в хозяйстве, покупке новых машин

(определяется на основе фактического наличия техники, имеющейся на балансе хозяйства, плана списания и плана покупки новой техники);

- площади, занятые под культурами, поля севооборотов, в которых они будут размещены;

- нормы выработки, расхода топлива и других материалов на тракторные и автомобильные работы;

- материалы для расчета затрат по амортизации, текущему ремонту и техническому обслуживанию тракторов, с-х машин и орудий;

- коэффициенты перевода в условные эталонные гектары;

- цены на перевозку грузов и электроэнергию; семена, удобрения, ядохимикаты;

- положение по оплате труда с тарификацией работ и тарифных ставок.

 

 

8. Основные формы организации труда на с.-х. предприятиях.

Труд - это непременное условие удовлетворения потребностей и существование любого общества и человека.

Мотивация труда - это необходимость зарабатывать деньги и следовательно, жить достойно.

Организация труда - это система мер направленных на установление рациональных форм её разделения и кооперации, связанная с наиболее эффективным использованием материальных и трудовых ресурсов.

Организация труда позволяет наиболее эффективно соединять технику и людей в едином производственном процессе и обеспеченность соответствующую производительность труда, сохранения здоровья человека.

Организация труда представляет собой согласованное взаимодействие людей и техники, которые объединены для выполнения единой производственной задачи (например, получения зерна).




Дата добавления: 2015-04-20; просмотров: 24 | Поможем написать вашу работу | Нарушение авторских прав

1 | 2 | 3 | <== 4 ==> | 5 | 6 | 7 | 8 | 9 | 10 | 11 | 12 | 13 | 14 | 15 | 16 | 17 |


lektsii.net - Лекции.Нет - 2014-2024 год. (0.006 сек.) Все материалы представленные на сайте исключительно с целью ознакомления читателями и не преследуют коммерческих целей или нарушение авторских прав