Главная страница | Контакты | Случайная страница Автомобили Астрономия Биология География Дом и сад Другие языки Другое Информатика История Культура Литература Логика Математика Медицина Металлургия Механика Образование Охрана труда Педагогика Политика Право Психология Религия Риторика Социология Спорт Строительство Технология Туризм Физика Философия Финансы Химия Черчение Экология Экономика Электроника

Дружба и бизнес. Почему они несовместимы?

То есть, дружбу нельзя делать в деловых отношениях. Но когда у нас голод на дружбу, мы ее пытаемся делать везде, где можно. Особенно женщины, они склонны к общению больше, поэтому они не могут вытерпеть. Говориться, что счастье женщин на двадцать процентов только находится во внешней сфере. И восемьдесят процентов счастья женщины во внутренней сфере. Это не кухня, как вы подумали. Все думают: «так, мужики опять на кухню нас загоняют». «Вам восемьдесят процентов счастья у мойки. Понятно? У плиты, все. А у нас восемьдесят процентов на работе. А двадцать дома у телевизора, во внутренней среде». Нет! Не надо придумывать свои интерпретации. Внутренняя среда означает тепло и отношения: много дружбы, много поддержки, много любви, много заботы, много общения, много взаимодействия, много чистоты, много красивых вещей, много интересных разговоров – вот, что такое внутренняя среда женщины. Поэтому, смотрите, легко определить, если есть здесь руководители или будущие руководители, вы можете определить КПД (коэффициент полезного действия) женщины. Восьмичасовой рабочий день. Это сто процентов. Двадцать процентов от восьмичасового рабочего дня это получается одна пятая, один, полтора часа примерно, час двадцать. Вот это ровно то время, сколько женщина может быть счастлива, просто выполнять свою работу. Дальше начнутся кофейки, это неизбежно. Кофейки, звонки. Самое потрясающее, что психика женщины позволяет одновременно строить отношения и делать работу. Более-менее эффективно. По принципу, «если они думают, что они нам платят, пусть думают, что мы работаем». Жванецкий изобрел эту формулу в советское время еще. «Они думают, что нам платят, пусть думают, что мы работаем». На самом деле «я просто ушла, сбежала из кухни, из дома, где я в одиночестве, где муж со мной не хочет разговаривать, я ушла как-будто бы на работу, деньги небольшие, но зато хотя бы тут дружба происходит». В результате бизнес становиться очень странным. То есть, бизнес странным. У нас работодатели в некоторых кампаниях они ввели такой в трудовой договор пункт, который должен среди прочих подписать работник: не вовлекаться в интриги. Но это в женском коллективе нет шансов. Нет шансов вообще. Почему? Потому что синтез дружбы и бизнеса приводит всегда к интригам. Если дружбу начинать проявлять в бизнесе, в офисе, обязательно начнутся интриги. Это обязательно, поэтому, кажется, что мы добились чего-то хорошего, да? Что женщины вот так, как бы, вроде бы и работают, и, как бы, ну и вроде все хорошо. Но страдают и женские отношения, потому что полуфабрикат такой, знаете? Как такая, как китайская подделка. Дружбы нет, есть китайская подделка просто. Но, в принципе, мы понимаем, что мы должны работать, мы не можем без конца здесь как бы общаться, созваниваться, переписываться и кофе пить. Но хочется именно это делать, хочется просто вот… Смотрите, кофе пить – это что такое? Думаете, дело в кофе, в том, что это наркотически сильная зависимость? Нет. Дело в том, что у женщины гормон окситоцин делает ее наркотически зависимой в желании своем все время кого-то кормить и угощать. Это очень позитивная зависимость. Все время с кем-то что-то кушать вместе, кого-то чем-то угощать, достать девчонками печенюшки, которые тут я сама напекла или вот я сейчас только купила, давайте девочки быстренько нарежем… Вот где гормон, вот где наркотик, понимаете? Кофе тут не при чем. Кофе – повод. Я в России, где именно по этому принципу я два года провел, где, при чем в Сибири, в Забайкалье. Вот там женщины, я наблюдал, коллективы женские, как они работают, потому что я все время был в рабочее время там, где работают женщины. И я наблюдал как там церемония чайная, русская чайная церемония. Единственное, что суп не наливают. То есть, борщ не наливают. В остальном все на столе есть. Русский чай. Русский «попить чай». Он начинается через полтора часа после начала рабочего дня. Сначала собираются там, проходит начальник, там пятиминутка, туда-сюда, немножко работаем, я вам честно говорю, полтора часа это мои научные изыскания, я только сейчас пришел к выводу, что вот эта формула, которую дает Олег Геннадиевич Турсунов, 80 процентов и 20, она видна в любом коллективе. Женщины работают полтора часа. Вот работа как работа полтора часа, а дальше начинается «как бы работа». Внешне она абсолютно та же самая работа. Внешне. Все происходит. Но, как бы, комар носа не подточит, что называется. Но потихонечку начинается вот попить, поговорить, там, в советское время еще сбегать за покупками там, дефицит, принести еще показать девчонкам новые вещи, рассказать, как у сына там дела складываются… То есть, оно все идет в процессе, оно как-будто бы не вредит производственному процессу, как-будто бы. Но беда в том, что в итоге нету ни того, ни другого как следует. Нету ни работы, нету дружбы как такой, какой женщины могли бы вообще не напрягаясь… Да пейте с утра до вечера кофеек, обменивайтесь там фотографиями, показывайте как вы откуда приехали, там на сайте. Это все самые позитивные виды общения между женщинами, которые делают в итоге счастливыми и удачными мужчин.