Читайте также:
|
Б-ца – соц-эк ситуация, при кот часть актив, трудоспособ н-я не может найти работу, кот эти люди способны выполнить. Число безработных значительно в периоды кризисов и ¯ в периоды подъемов. Счит-ся, что в известной мере умеренная Б-ца является источником для эк роста, т.к. представляет собой резерв незанятой рабсилы, кот можно задействовать при последующем расширении пр-ва, наличие б-цы усиливает стимулы предприн д-ти, страх потерять работу явл-ся самым лучшим организатором дисциплины труда и др. В силу отмеченных причин умеренная Б-ца (от 3 до 5% занятых) считается необходимым спутником развития рын эк-ки.
При б-це эк потенциал общества исп-ся не полностью. Незанятая раб сила не участвует в росте нац богатства, поэтому в стране возникают потери от недоиспользованных производств возм-тей. Б-ца оказывает влияние на снижение покупательного с-са, сокращение сбережений, снижение инвестиционного с-са, ® сокращ-е предл-я и спад пр-ва. В 60-е гг. XX в. американский экономист А. Оукен на основе эмпирических исследований обнаружил устойчивую связь между величиной циклической б-цы и разрывом ВВП. Закон Оукена гласит, что каждый процент б-цы выше естественного уровня ведет к недопроизводству ВВП на 2,5-3%.
При продолжительной б-це теряется квалификация работников. Рост б-цы подрывает психическое здоровье н-я. Сл., Б-ца порождает не только эк потери в виде недопроизводства ВВП, но исоц, нравственно-психологические и полит издержки.
В настоящее время значительных усилий и средств требует осуществление программ обучения и переобучения, повышения квалификации и переквалификации для безработных. Необходима соответствующая перестройка образования и профучебы с учетом новых требований. Система образования должна быстро реагировать на меняющийся с-с на профессии. Необходимо, чтобы молодые люди получали профессии, которые пользуются с-сом, также необходима новая система переподготовки взрослых людей, которая обеспечивала бы быструю адаптацию и повышение квалификации трудящихся.
В России проблема безработицы стоит очень остро. Для активизации трудовой деятельности н-я огромное значение имеет усиление трудовой мотивации, что требует более тесной увязки оплаты труда с его рез-тами, развития систем участия рабочих и служащих в собственности и управлении. Это имеет значение не только для расширения занятости, но и для реализации общих резервов повышения производительности труда и экономического роста.
Проблемы безработицы можно было бы смягчить и за счет более широкого использования нестандартных видов занятости — частичной, временной, надомной работы, создания собственных предприятий лицами, потерявшими работу. Для этого нужно обеспечить необходимые экономические и законодательные условия, а также выполнение тех законодательных актов, которые уже действуют.
Дата добавления: 2015-01-30; просмотров: 154 | Поможем написать вашу работу | Нарушение авторских прав |