Читайте также:
|
В соответствии с ГОСТ 12.0.002 средства защиты работающих -это средства, применение которых предотвращает или уменьшает воздействие на работающих опасных и (или) вредных производственных факторов.
Средства защиты делятся на коллективные и индивидуальные.
Индивидуальные средства защиты представляют собой средства, надеваемые на тело человека или его части или используемые им, т.е. средства, используемые лично самим рабочим для предотвращения или уменьшения воздействия на него опасных и вредных производственных факторов.
К средствам индивидуальной защиты относятся специальные одежда, обувь, защитные каски, маски, светофильтры, вибро- и шумозащищающие устройства, противогазы, респираторы и многие другие.
Средства индивидуальной защиты по ГОСТ 12.4.011 подразделяются на следующие виды: 1) изолирующие костюмы (пневмокостюмы, гидроизолирующие костюмы, скафандры); 2) средства защиты органов дыхания (противогазы, респираторы, пневмошлемы, пневмомаски); 3) специальная одежда (комбинезоны и полукомбинезоны, куртки, костюмы, халаты, плащи, полушубки, тулупы и др.); 4) специальная обувь (сапоги, ботинки, полуботинки и др.); 5) средства защиты рук (рукавицы, перчатки); 6) средства защиты головы (каски, шлемы, шляпы и др.); 7) средства защиты лица (защитные маски, щитки); 8) средства защиты органов слуха (противошумные шлемы, противошумные наушники, противошумные вкладыши); 9) средства защиты глаз (защитные очки); 10) предохранительные приспособления (предохранительные пояса, ручные захваты, манипуляторы и др.); 11) защитные дерматологические средства (пасты, мази, кремы).
По ГОСТ 12.4.103 спецодежда подразделяется на группы для защиты от: механических воздействий; повышенных температур; пониженных температур; радиоактивных веществ и рентгеновских излучений; электрического тока, электростатических зарядов, электрических и электромагнитных полей; пыли; токсичных веществ; воды и растворов нетоксических веществ; растворов кислот; щелочей; органических растворителей; нефти, нефтепродуктов, масел и жиров; общих производственных загрязнений и вредных биологических факторов.
Средства индивидуальной защиты закрепляются за работником. Сроки носки СИЗ могут быть продлены нанимателем, если их фактическое использование не было постоянным и СИЗ отвечает требованиям.
Статья 230. На работах с вредными, опасными условиями труда, а также на работах, связанных с загрязнением или осуществляемых в неблагоприятных температурных условиях, наниматель обязан:
- обеспечить выдачу бесплатно работникам средств индивидуальной защиты, смывающих и обезвреживающих средств по нормам и в порядке, определяемым Правительством Республики Беларусь или уполномоченным им органом;
- организовать должное содержание (хранение, стирку, чистку, ремонт, дезинфекцию, обезвреживание) средств индивидуальной защиты.
Наниматель за счет собственных средств может предусматривать по коллективному договору, трудовому договору выдачу работникам средств индивидуальной защиты сверх установленных норм.
Санитарно – бытовое и лечебно-профилактическое обеспечение.
Статья 231. Обеспечение работников санитарно-бытовыми помещениями, устройствами, средствами.
Нанимателями оборудуются с учетом характера производства санитарно-бытовые помещения (гардеробные, умывальные, туалеты, душевые, комнаты личной гигиены, помещения для приема пищи (столовые), обогрева, отдыха и др.), оснащенные необходимыми устройствами и средствами, организуется питьевое водоснабжение.
Работники горячих цехов и участков должны быть обеспечены газированной подсоленной водой. Нормы обеспеченности и требования к указанным помещениям, устройствам и средствам устанавливаются соответствующими нормативными правовыми актами по охране труда. На каждом производственном участке должны быть оборудованы санитарные посты, обеспеченные аптечками первой помощи с набором необходимых лекарств и средств.
Дата добавления: 2015-04-11; просмотров: 72 | Поможем написать вашу работу | Нарушение авторских прав |