Главная страница | Контакты | Случайная страница Автомобили Астрономия Биология География Дом и сад Другие языки Другое Информатика История Культура Литература Логика Математика Медицина Металлургия Механика Образование Охрана труда Педагогика Политика Право Психология Религия Риторика Социология Спорт Строительство Технология Туризм Физика Философия Финансы Химия Черчение Экология Экономика Электроника

Охарактеризовать право врача на защиту чести и достоинства от пациентов и коллег.

Честь и достоинство являются нематериальными благами, защита которых прямо предусмотрено Конституцией РФ. Так, в ст.21 говорится о том, что достоинство личности охраняется государством, и ничто не может быть основанием для его умаления. Для медицинских работников понятие собственной чести и достоинства играет также немаловажную роль при осуществлении своей профессиональной деятельности.

Законодателем право медицинских работников на защиту своей профессиональной чести и достоинства закреплено отдельно - специальной нормой, содержащейся в ст. 63 Основ законодательства РФ об охране здоровья граждан.

Вместе с тем прискорбно отмечать, что в редакции Проекта федерального закона от 1 декабря 2010 г. «Об основах охраны здоровья граждан в Российской Федерации» вышеуказанная норма отсутсвует.

При распространении сведений, порочащих честь и достоинство страдает профессиональная репутация медицинских работников, что негативно отражается на их работе, так как в связи со своим обнародованием подобные сведения становятся достоянием широкого круга лиц, в частности администрации ЛПУ, где трудятся медицинские работники, и их пациентов, как лечащихся у них на настоящий момент, так и потенциальных.

Следует отметить, что последний момент особенно важен в контексте последних изменений в медицинском законодательстве, связанных с обеспечением механизма реализации права пациента на выбор медицинского работника.Так, согласно ст. 16 Федерального закона от 29 ноября 2010 г. N 326-ФЗ "Об обязательном медицинском страховании в Российской Федерации", застрахованный гражданин имеет право на выбор врача путем подачи заявления лично или через своего представителя на имя руководителя медицинской организации в соответствии с законодательством Российской Федерации.

Кроме того, согласно этому же закону, установлен механизм перечисления денежных средств медицинской организации из страхового фонда на каждого пациента, получившего медицинскую помощь в данном лечебном учреждении. Тем самым, очевидно, что при большем количестве пациентов, обратившихся в медицинское учреждение и получившим соответствующее лечение, данная клиника получит большее финансирование.

Соответственно, если пациентам станет известна информация, порочащая честь и достоинство медицинского работника, который состоит в трудовых отношениях с определённой медицинской организацией входящей в систему ОМС, то данное обстоятельство может способствовать выбору ими другой медицинской организации, что можно косвенно расценивать как упущенную выгоду для лечебного учреждения и его работника. Несмотря на то, что медицинские учреждения государственной и муниципальной систем здравоохранения (подобные учреждения составляют подавляющее большинство в системе ОМС на настоящий момент времени) не являются коммерческими организациями, их функционирование напрямую зависит от финансирования из фондов системы ОМС, и его уменьшение по тем или иным причинам неизбежно самым негативным образом отразится на их имущественно-хозяйственной деятельности. Излишне говорить, к каким неблагоприятным последствиям может привести обнародование сведений, порочащих честь и достоинство медицинских работников лечебных учреждений частной системы здравоохранения, как для них самих, так и для организаций, в которых они работают.