Читайте также:
|
Учет расчетов с персоналом по оплате труда
Выполнил: студент группы Н-324
Дильмухамитова А.М.
Проверил: Рыжкова Т.Ю.
Уфа – 2011
Задание 1
Исходные данные
ФИО Кожевников В.И.
Участник ликвидации последствий аварии на ЧАЭС
Специальность – токарь
Структурное подразделение – цех №5
А) Рассчитать основную заработную плату
Разряд 5
Часовая тарифная ставка – 95 руб.
Норма выработки -- 4 детали за 1 час
Количество произведенных деталей за январь – 633 шт.
Премия начисляется в размере 20% от сдельного заработка
За январь отработано сверхурочно 25.01 – 3 часа
Отработано в ночное время -16 час.
Доплата за работу в ночное время установлена приказом директора в размере 40% от часовой ставки.
Коэффициент районного регулирования – 15%
Б) Начислить пособие по временной нетрудоспособности
Количество дней по больничному листу – 6 дней
Заработная плата за 2 предыдущих года – 326742,57 руб.
Страховой стаж – 7лет, 8 мес..
В) Рассчитать общую сумму начислений и указать бухгалтерские записи
Г) Произвести удержания из заработной платы
- Обязательные – НДФЛ
Алименты на содержание ребенка – 25%, телеграфные расходы составляют – 105 руб.
Доходы работника материальная помощь – 8000 руб.
Предприятие работнику выдало ссуду на обучение – 100 000 руб. по 2 % годовых
Д) Указать бухгалтерские проводки на удержания из заработной платы
Е) Рассчитать сумму заработной платы к выплате
Ж) начислить страховые взносы
А) Сдельная заработная плата = расценка сдельная * количество произведенных деталей за январь
Расценка сдельная = 95/4 = 23,75 руб.
Сдельная заработная плата = 23,75 * 633 = 15033,75 руб.
Премия = 20% * 15033,75 = 3006,75 руб.
Доплаты сверхурочно:
3 часа = 47,5+ 47,5 + 95 = 190 руб.
В ночное время = 95 * 16 * 40% = 608 руб.
Основная заработная плата = 15033,75 + 3006,75 + 190 + 608 = 18838,50 руб.
Уральский коэффициент = (18838,5 * 15%) / 100% = 2825,78 руб.
Б) Больничный лист:
Ср. дневная заработная плата = 326742,57 / 730 дней = 447,59 руб.
Максимальная ср.дневная заработная плата – 463000 / 730 дней = 634,25 руб.
Пособие по временной нетрудоспособности за счет работодателя = 3 * 447,59 * 80% = 1074,22 руб.
В) Всего начислено = 18838,50 + 2825,78 + 1074,22 + 1074,22 = 23812,72 руб.
Проводки:
Дт 20 Кт 70 (18838,50 + 2825,78 + 1074,22 = 22738,5)
Дт 69 Кт 70 (1074,22)
Г) НДФЛ:
НБ = 23812,72 + 4000 = 27812,72 руб.
НВ = 1000 + 3000 = 4000 руб.
Налогооблагаемая база (НОБ) = НБ – НВ = 27812,72 – 4000 = 23812,72 руб.
НДФЛ = (23812,72 * 13%) / 100% = 3096 руб.
НДФЛ с МВ по ставке 35%:
МВ за месяц = ((100 000 * 8,25% * 2/3 * 31) / 365) – ((100 000 * 2% * 31) / 365) = 467 – 170 = 297 руб.
НДФЛ с МВ = (297 * 35%) / 100% = 104 руб.
Итого НДФЛ = 3096 + 104 = 3200 руб.
Д) Проводки:
ДТ 70 Кт 68
Алименты = (23812,72 – 1074,22 * 2 – 3200) * 25% = 4616,07 руб.
Проводки: Дт 70 Кт 76
Е) Сумма заработной платы к выплате = 23812,72 – 3200 – 4616,07 – 105 = 15891,65 руб.
Ж) Страховые взносы:
НБ = 22738,5 + 4000 = 26738,5 руб.
Начислено: ФСС = 22738,5 * 2,9% = 659,42 руб.
Дт 20 Кт 69
4000 + 2,9% = 116 руб.
Дт 84 Кт 69
ПФ = 22738,5 * 26% = 5912,01 руб.
Дт 20 Кт 69
4000 * 26% = 1040 руб.
Дт 84 Кт 69
ТФОМС = 22738,5 * 3% = 682,15 руб.
Дт 20 Кт 69
4000 * 3% = 120 руб.
ФФОМС = 22738,5 * 2,1% = 477,51 руб.
Дт 20 Кт 69
4000 * 2,1% = 84 руб.
Дт 84 Кт 69
Задание 2
Исходные данные
ФИО Ахметзянов И.Л.
Начальник отдела сбыта
Оклад – 45 000 руб.
Премия начисляется в размере 25% от оклада
Число рабочих дней в марте - 22
Очередной отпуск март – 9 календарных дней
Апрель - 19 календарных дней
Начислено за 12 предыдущих месяца 55624 руб.
Уральский коэффициент – 15%
В) Рассчитать общую сумму начислений и указать бухгалтерские записи
Г) Произвести удержания из заработной платы
- Обязательные – НДФЛ
Прочие доходы работника
- Стоимость подарка – 3000 руб. (в январе – феврале данного дохода не было)
Предприятие работнику выдало ссуду на улучшение жилищных условий – 900 000 руб. по 2 % годовых
У работника 3 детей в возрасте до 18 лет.
Дата добавления: 2015-02-16; просмотров: 67 | Поможем написать вашу работу | Нарушение авторских прав |