Студопедия
Главная страница | Контакты | Случайная страница

АвтомобилиАстрономияБиологияГеографияДом и садДругие языкиДругоеИнформатика
ИсторияКультураЛитератураЛогикаМатематикаМедицинаМеталлургияМеханика
ОбразованиеОхрана трудаПедагогикаПолитикаПравоПсихологияРелигияРиторика
СоциологияСпортСтроительствоТехнологияТуризмФизикаФилософияФинансы
ХимияЧерчениеЭкологияЭкономикаЭлектроника

Предложите пути повышения производительности труда.

Читайте также:
  1. Административный, общественный, личный контроль охраны труда. Ответственность за нарушение требований охраны труда.
  2. Аккордная форма оплаты труда.
  3. Активное участие трудящихся и профсоюзов в установлении условий труда.
  4. Анализ влияния действующей налоговой системы на результаты деятельности туристского предприятия и пути повышения его эффективности.
  5. Анализ динамики производительности труда
  6. Анализ и выявление резервов повышения эффективности производственных систем.
  7. Анализ производственной функции. Закон убывающей предельной производительности факторов производства.
  8. Б)организация мероприятий по повышению квалификации адвокатов,утверждение программ повышения квалификации адвокатов и обучения стажеров адвокатов.
  9. Билет №52. Дисциплина труда. Дисциплинарная ответственность. Виды дисциплинарных взысканий, порядок их наложения и снятия.
  10. Билет №53. Охрана труда. Законодательство об охране труда.

ОТВЕТ

 

Основным показателем эффективности использования трудовых ресурсов является производительность труда. Производительность труда- это экономическая категория, представляющая собой и выражающая способность конкретного труда работника производить определённоке количество продукции или выполнять работы в единицу времени. Измеряется количеством вре­мени, затраченного на производство единицы продукции, или количеством продукции, произведенной в единицу времени.

Производительность труда в натураль­ном выражении - это объем продукции, работы, коли­чество изделий, произведенных за единицу времени (1 чел-ч или 1 чел-день) или в среднем на одного работника.

Производительность труда в стоимостном выражении - это стоимость разнородной продукции (растениевод­ства и животноводства) в неизменных (сопоставимых) или реализационных ценах в расчете на 1 чел-ч, 1 чел-день или в среднем на одного работника.

Производительность труда в условно-натуральном вы­ражении -это объем нескольких видов однородной продукции, пересчитанных в условную продукцию, в расчете на единицу рабочего времени или на одного среднегодового работника.

Используется также показатель производ­ства продукции в расчете на одного среднегодового работника.

Уровень производительности труда в сельском хозяйстве определяется множеством факторов, которые можно разде­лить по двум главным направлениям. Это увеличение объема производства продукции на основе повышения урожайности сельскохозяйственных культур и продуктивности живот­ных и снижение технологической трудоемкости возделыва­ния 1 га посевов и обслуживания 1 головы скота.

 

1) = 13,64 млн. руб. – приходится валовой продукции на 1 среднегодового работника;

 

2) – отработано 1 с. г. работником;

 

3) / руб. – трудоемкость производства валовой продукции

 

Производительность труда возможно повысить при рациональном планировании рабочего дня, сокращения простоев, внедрения нового оборудования облегчающего труд работников.

12. Изложите сущность, со­ставные элементы и особенно­сти материально-технической базы предприятий АПК. Изложите показатели эффективно­сти использования системы машин и производственных зданий и сооружений.

Рассчитайте процент снижения затрат труда от внедрения новой техники, если затраты при предыдущем комплексе машин 3152 тыс. чел./ час, при новом комплексе машин 2750 тыс. чел- час.




Дата добавления: 2015-01-30; просмотров: 78 | Поможем написать вашу работу | Нарушение авторских прав




lektsii.net - Лекции.Нет - 2014-2025 год. (0.012 сек.) Все материалы представленные на сайте исключительно с целью ознакомления читателями и не преследуют коммерческих целей или нарушение авторских прав