Читайте также:
|
|
— Действительно, это было одно из первых мероприятий на тему аутсорсинга, монография «Аутсорсинг и делегирование полномочий в деятельности компании» тоже стала определенным прорывом. За прошедшие пять лет было издано много книг и статей по вопросам аутсорсинга, организуются конференции и семинары. Газета «Ведомости» проводит специальные обсуждения проблем аутсорсинга с привлечением ученых и практиков.
Главный результат этого — аутсорсинг стал массовым явлением в российском бизнесе. В России сегодня много самостоятельных компаний, которые специализируются на предоставлении аутсорсинговых услуг, например в бухгалтерской сфере. Раньше считалось, что бухгалтерию нельзя доверять никому. Но, на мой взгляд, для малого бизнеса, для людей, начинающих новое дело, аутсорсинговые бухгалтерские компании являются существенным подспорьем. Активно растет число аутсорсинговых логистических компаний. Получил определенное развитие аутсорсинг юридических и других видов консалтинговых услуг. Сервисные департаменты ряда корпораций нефтяного комплекса стали самостоятельными аутсорсинговыми компаниями или были проданы специализированным компаниям этой сферы.
Следует отметить, что процесс аутсорсинга затронул и Казахстан. Я проводил семинар «Аутсорсинг на 100 %» в Алма-Ате, в котором принимали участие представители многих крупнейших казахстанских компаний нефтегазовой и телекоммуникационной отраслей. Можно с уверенностью утверждать, что аутсорсинг стал элементом текущей экономической жизни как в России, так и в странах СНГ.
Вы хотите сказать, что те вопросы, которые обсуждались на семинаре в гостинице «Арбат» пять лет назад, потеряли свою актуальность?
— Конечно, нет. Актуальность сохраняется, а вот акценты меняются. В Высшей школе корпоративного управления, которую я возглавляю, вопросы аутсорсинга вне и внутри компании включены во все учебные программы как первого, так и дополнительного (Мастер делового администрирования и Доктор делового администрирования) образования. Нашими специалистами разработаны и проводятся учебно-консультационные программы для внедрения системы аутсорсинга и делегирования полномочий в практику работы компаний.
Мне кажется, сегодня нет необходимости никого убеждать в выгоде аутсорсинга, теперь пришло время проводить тщательные расчеты и принимать взвешенные решения. Аппарат аутсорсинга стал практическим инструментом бизнеса. В целом аутсорсинг вошел в лексикон регулярного менеджмента большинства компаний страны. Просто масштабы охвата для России пока недостаточны.
Дата добавления: 2015-09-10; просмотров: 67 | Поможем написать вашу работу | Нарушение авторских прав |