Читайте также:
|
Одной из причин неполного использования является сезонность, поэтому на протяжение года необходимо установить, как используются трудовые ресурсы на протяжение всего года. Для этого рассчитывают коэффициенты:
· коэффициент использования рабочего года = фактически отработанное количество дней в году / максимально возможное количество дней в году (290);
· коэффициент использования рабочего месяца = фактически отработанное количество дней в месяц / максимально возможное;
· коэффициент использования рабочего дня = фактически отработано часов в день / максимально возможно.
Для оценки уровня производительности труда используется система обобщающих, частных и вспомогательных показателей. К обобщающим показателям относятся:
· выработка в расчете на 1 среднегодового работника, занятого в сельскохозяйственном производстве (годовая производительность);
· выработка на 1 человеко-день (дневная производительность);
· выработка на 1 человеко-час (часовая производительность).
Факторная модель годовой производительности труда:
ГВ = Д × П × ЧВ
ГВ – годовая выработка
Д – отработано дней
П – продолжительность рабочего дня
ЧВ – часовая выработка.
Частные показатели:
· затраты труда на производство единиц продукции или количество продукции за единицу времени;
ТЕ = ЗТна 1 га (на 1 голову) / У (прод)
ТЕ – трудоемкость
ЗТ – затраты труда
У – урожайность (продуктивность)
Пример:
Расчет влияния факторов на изменение трудоемкости зерна
| Вид продукции | Затраты труда на 1 га, чел-ч | Урожайность, ц с га | Трудоемкость на 1 ц, чел-ч | Отклонение | ||||||
| базис | отчет | базис | отчет | базис | отчет | условный | всего | в том числе за счет | ||
| затраты труда на | урожайность | |||||||||
| Зерно | 33,6 | 1,2 | 1,4 | 1,5 | 0,2 | 0,3 | -0,1 | |||
Вспомогательные используются для оперативного контроля за уровнем производительности на протяжение года и выражаются затратами труда на единицу выполненных работ или количеством выполненных работ за единицу времени. Вспомогательные показатели производительности труда подразделяются на индивидуальные (затраты труда на 1 га вспашки) и суммарные (затраты труда на 1 га сельхозугодий).
Косвенные – это соотношение трудовых ресурсов и какого-либо фактора.
Резервы повышения часовой выработки = (валовая продукция + резервы повышения валовой продукции) / (затраты труда – резервы снижения затрат труда + затраты труда на повышение валовой продукции).
Анализ использования трудовых ресурсов и рост производительности труда необходимо рассматривать в тесной связи с оплатой труда. Темпы роста производительности труда должны повышать темпы роста заработной платы.
39 Факторный анализ рентабельности
Расчет порога рентабельности запаса финансовой устойчивости
| Показатели | |
| Выручка от реализации, тыс. руб. | 9 095 |
| Полная себестоимость, тыс. руб. | 6 282 |
| Сумма переменных затрат, тыс. руб. | 4 100 |
| Сумма постоянных затрат, тыс. руб. | 2 182 |
| Прибыль, тыс. руб. | 2 813 |
| Сумма маржинального дохода (прибыль + сумма постоянных затрат; или выручка - переменные затраты) | 4 995 |
| Доля маржинального дохода (МД) в выручке, % | 54,4 |
| Порог рентабельности (сумма постоянных затрат / доля маржинального дохода в выручке) | 3 974 |
| Запас финансовой устойчивости, тыс. руб. (выручка - порог) | |
| Запас финансовой устойчивости, % ((выручка - порог)/выручка) |
Если заменить объем реализации в денежном измерении на объем в натуральных единицах, то можно рассчитать безубыточный объем реализации:
Vнатур. вес * (сумма постоянных затрат / МД) = количество продукции в натуральном измерении
Если ставится задача определить объем реализации для получения определенной суммы прибыли, то формула будет иметь следующий вид:
(Сумма постоянных затрат + заданная прибыль) / (цена – сумма переменных затрат на единицу продукции).
Дата добавления: 2015-04-11; просмотров: 56 | Поможем написать вашу работу | Нарушение авторских прав |